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Gestionnaire transformation et projets techniques – industriel
Montréal | Mode hybride

Entreprise québécoise en croissance œuvrant dans un environnement industriel et technologique recherche un(e) professionnel(le) en gestion de projets afin de soutenir l’évolution de ses opérations et accompagner différentes initiatives stratégiques et techniques au sein de l’organisation.

Le rôle s’adresse à une personne qui aime autant coordonner des projets que contribuer à structurer les façons de faire dans un environnement en développement. La personne recherchée jouera un rôle important auprès des équipes techniques et opérationnelles afin d’assurer une meilleure fluidité des projets, une coordination efficace entre les intervenants et une évolution continue des méthodes de travail.

Ce poste convient particulièrement à un profil capable de naviguer dans un contexte en changement, où il faut être à la fois organisé, débrouillard, collaboratif et orienté solutions.

Responsabilités principales :
• Coordonner différents projets techniques et opérationnels dans un contexte de croissance et de transformation;
• Assurer les suivis liés aux échéanciers, priorités, ressources et livrables afin de maintenir l’avancement des projets;
• Participer à l’amélioration et à la structuration des méthodes de travail, outils internes et mécanismes de coordination;
• Collaborer étroitement avec les équipes techniques, opérations et gestion afin de faciliter l’exécution des initiatives;
• Identifier des pistes d’amélioration concrètes et contribuer à la mise en place de solutions durables et efficaces.

Profil recherché :
• Expérience pertinente en gestion de projets dans un environnement industriel, manufacturier, technologique ou lié aux équipements techniques;
• Bonne capacité à évoluer dans un environnement où plusieurs processus sont en développement ou en transformation;
• Expérience en coordination entre plusieurs équipes et gestion simultanée de différents dossiers;
• Leadership collaboratif, autonomie et excellente capacité d’organisation;
• Profil analytique, orienté solutions et à l’aise autant dans la réflexion que dans l’exécution;
• Bilinguisme fonctionnel requis.

Conditions :
• Salaire de base à partir de 85K + bonus, selon expérience;
• Mode hybride flexible;
• Environnement dynamique et en forte croissance;
• Possibilité d’évolution à moyen terme.

Toutes les candidatures seront traitées avec confidentialité et discrétion.

Technical Transformation & Projects Manager – Industrial Sector
Montreal | Hybrid Work Model

A growing Quebec-based company operating in an industrial and technology-driven environment is seeking a project management professional to support the evolution of its operations and contribute to various strategic and technical initiatives across the organization.

This role is ideal for someone who enjoys both coordinating projects and helping structure processes within a growing environment. The selected candidate will play a key role in supporting technical and operational teams by improving project flow, enhancing cross-functional coordination and contributing to the continuous evolution of internal practices.

This opportunity is particularly well suited for someone comfortable working in a changing environment requiring strong organization, adaptability, collaboration and a solution-oriented mindset.

Main Responsibilities:
• Coordinate various technical and operational projects in a growth and transformation context;
• Oversee project timelines, priorities, resources and deliverables to ensure proper execution and follow-up;
• Contribute to the improvement and structuring of internal processes, tools and coordination methods;
• Work closely with technical, operations and management teams to support project execution and alignment;
• Identify improvement opportunities and help implement practical and sustainable solutions.

Profile Sought:
• Relevant experience in project management within industrial, manufacturing, technology or technical equipment environments;
• Ability to thrive in an environment where processes and structures are still evolving;
• Experience coordinating across multiple teams and managing several initiatives simultaneously;
• Collaborative leadership style, autonomy and strong organizational skills;
• Analytical and solution-oriented profile, comfortable balancing strategy and execution;
• Functional bilingualism required.

Conditions:
• Base salary starting at 85K + bonus, depending on experience;
• Flexible hybrid work model;
• Dynamic and fast-growing environment;
• Long-term growth opportunities within the organization.

All applications will be handled with confidentiality and discretion.