People Partner
Equipo de People & Talent

🌟 Quiénes Somos

En Applica Corp. desarrollamos soluciones tecnológicas que impulsan la transformación digital de organizaciones alrededor del mundo. Combinamos tecnología, conocimiento y colaboración para resolver desafíos complejos y generar valor para nuestros clientes.

Creemos que el talento es el motor de esa transformación. Por eso buscamos personas curiosas, comprometidas y con ganas de aprender, compartir conocimiento y construir soluciones que generen impacto.

🎯 Tu Próximo Desafío

Buscamos un/a People Partner para acompañar de forma cercana y autónoma a una cartera de talentos durante su experiencia en Applica.

Tu desafío será fortalecer su bienestar, motivación, integración, desarrollo y vínculo con la compañía, generando espacios de confianza y transformando las conversaciones en acciones concretas con seguimiento.

Formarás parte del equipo de People & Talent, trabajando en coordinación con la CPO y las áreas involucradas para detectar necesidades a tiempo, acompañar situaciones sensibles y dar continuidad a los procesos.

Buscamos una persona con escucha activa, criterio y capacidad de organización, que pueda construir vínculos, gestionar distintos casos en simultáneo y sostener un acompañamiento cercano y consistente.

🛠️ Cómo Vas a Generar Impacto

Planificar y conducir reuniones 1:1 para explorar bienestar, motivación, engagement, integración, expectativas de desarrollo y vínculo con Applica, retomando acuerdos y pendientes anteriores.
Documentar las conversaciones en bitácoras claras y confidenciales, diferenciando hechos de percepciones y registrando acciones con responsables y fechas.
Dar seguimiento a los acuerdos hasta su cierre, manteniendo la continuidad del acompañamiento y la trazabilidad de cada caso.
Coordinar el acompañamiento desde el preboarding y durante los primeros meses, realizando pulse checks sobre la experiencia de ingreso, claridad de rol, accesos, herramientas e integración.
Articular con las áreas responsables la resolución de necesidades y pendientes detectados durante el onboarding y el seguimiento.
Identificar señales de desmotivación, sobrecarga percibida, dificultades de integración o pérdida de conexión con la compañía, validando el contexto y escalando a la CPO cuando corresponda.
Relevar intereses de aprendizaje y crecimiento, acompañar acuerdos de desarrollo y orientar consultas sobre procesos y políticas internas.
Participar en procesos de feedback, reconocimiento y offboarding, cuidando la experiencia humana en cada etapa.
Coordinar iniciativas de bienestar, cultura, integración y engagement, incluyendo actividades, celebraciones, logística y proveedores cuando corresponda.
Mantener actualizada la información en Odoo y otras herramientas de seguimiento, elaborar reportes y proponer mejoras en los procesos de People & Talent.

✅ Qué Buscamos en Ti

Formación profesional o estudios avanzados en Psicología, Recursos Humanos, Relaciones Laborales o carreras afines.
Entre 4 y 5 años de experiencia en People & Talent, Recursos Humanos, People Operations o roles similares, con acompañamiento directo de talentos y gestión de una cartera de seguimiento.
Experiencia en empresas de tecnología o servicios profesionales, con equipos distribuidos y talentos asignados a distintos clientes o proyectos.
Experiencia conduciendo conversaciones 1:1 y abordando temas sensibles con escucha activa, empatía y confidencialidad.
Capacidad para transformar lo relevado en acuerdos y acciones concretas, con seguimiento sostenido.
Experiencia coordinando onboarding, realizando pulse checks y acompañando la adaptación e integración de nuevos talentos.
Organización y autonomía para gestionar múltiples casos, priorizar necesidades y reconocer cuándo escalar una situación.
Manejo de plataformas HRIS, CRM o herramientas de seguimiento para registrar interacciones, gestionar pendientes y generar reportes.
Dominio de Microsoft 365 o Google Workspace y planillas de seguimiento.
Inglés de nivel B2.

⭐ Qué Suma a Tu Perfil

Experiencia utilizando Odoo para registrar bitácoras, gestionar actividades, dar seguimiento a acuerdos y consultar información del talento.
Conocimientos de clima, engagement y comunicación interna.
Experiencia coordinando iniciativas de cultura, bienestar e integración.
Participación en procesos de feedback y acompañamiento del desarrollo.

🚀 Por Qué Applica

Tendrás la oportunidad de construir vínculos cercanos y contribuir directamente a la experiencia del talento. Tu escucha, tu criterio y el seguimiento de cada acuerdo serán claves para detectar necesidades y convertirlas en mejoras concretas.

Formarás parte de un equipo donde podrás aportar ideas, trabajar junto a distintas áreas y participar en la evolución de los procesos de People & Talent en una compañía con alcance internacional.

✨ Lo Que Te Ofrecemos

💻 Herramientas y tecnología para desarrollar tu trabajo.
🎓 Capacitaciones, certificaciones y oportunidades de aprendizaje continuo.
🌎 Modalidad de trabajo flexible y orientada a resultados.
🗓️ Tiempo libre remunerado para acompañar tu equilibrio personal y profesional.
🚀 Espacios para desarrollar tus habilidades y asumir nuevos desafíos.
🤝 Una cultura colaborativa, inclusiva y centrada en las personas.
👥 Programa de referidos.
🎉 Celebraciones, reconocimientos y beneficios en ocasiones especiales.

💙 Diversidad e Inclusión

En Applica valoramos las distintas experiencias, perspectivas e ideas que cada persona aporta. Promovemos un entorno inclusivo y la igualdad de oportunidades durante todo el proceso de selección, evaluando habilidades, experiencia y potencial.

🚀 ¿Damos el Próximo Paso?

Si te motiva acompañar a las personas, construir relaciones de confianza y transformar la escucha en acciones que mejoren su experiencia, nos encantaría conocerte.

¡Postúlate y construyamos juntos una gran experiencia para nuestro talento! ✨

People Business Partner - Ssr