这场史无前例的大流行在全世界引起了巨大的轰动，尤其是导致一半以上的工作人口不得不在家工作。除了对全球雇员、创业者、初创企业甚至老牌公司造成直接的精神、身体和经济影响外，CIPD的数据还显示，工作与生活的平衡、幸福感、工作保障等等都受到了影响。许多经济学家认为，这只是短期的昙花一现，而不是大萧条，但无论是否昙花一现，招聘和人员配置行业都受到了重大影响。
例如，在过去几年里，英国的招聘量一直保持稳定增长，而自从 COVID-19 大流行以来，最新数据显示招聘行业出现了自 2009 年全球经济崩溃以来最大幅度的下滑。
随着企业允许员工使用个人设备访问业务资源并在家办公，BYOD 管理模式开始流行起来。考虑到这一点，我们的团队成员也对如何建立’全远程招聘机构’进行了大量研究。
在过去的 8 个月里，由于这场史无前例的大流行病，全球近 80% 的工作人口都在进行远程操作，因此我们决定将这一资源带到您身边。
