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McMahon Careers 在使用 Recruit Craft 的 3.5 个月内业绩超过竞争对手

“衡量标准有两个层面:为客户带来的成果和业务增长,以及实现目标的难易程度。 我们在以下方面取得了惊人的成功 Recruit CRMRecruit Craft-结果和安心”。

Mark McMahon
麦克马洪职业公司总裁

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如果您正在将电子表格、数据库和互不关联的系统拼凑在一起,而优质应聘者却溜到了竞争对手那里……您并不孤单。

麦克马洪职业生涯陷入了同样支离破碎的噩梦。

作为一家服务于美国精英私人乡村俱乐部行业的专业猎头公司,他们面临的挑战是如何管理与独家雇主和球拍类运动行业高水平专业人士的复杂关系。

他们以前的 招聘系统 这是一个由手工流程拼凑而成的系统。 通用工具无法提供市场所需的优质白手套体验

为什么小众招聘公司在没有正确工具的情况下举步维艰?

大多数精品招聘公司都在流失机会,因为他们在使用:

  • 通用 招聘网站将其优质服务商品化
  • 互不往来的独立数据库
  • 耗费计费工时的人工流程
  • 饼干切割机 职业页面排斥一流人才

事实上,在专业行业,你没有第二次机会。 一个穷人 候选人体验你就会失去职位安排和声誉。

这正是大多数招聘软件的不足之处。

它们是为销量而生,而不是为关系驱动的、能带来实际收入的优质投放而生。

这就是解决方案:Recruit CRM 的 Recruit Craft

McMahon Careers 发现了 Recruit CRM,这是唯一一个专为那些拒绝在客户体验上妥协的代理公司打造的招聘平台。

他需要:

  • 无缝 无缝集成候选人管理与客户关系之间的无缝集成
  • 自动化工作流程,为高价值活动腾出时间
  • 与其精品定位相匹配的高级求职者门户网站
  • 可扩展的系统,可随着服务项目的不断扩大而增长

Recruit CraftMcMahon Careers 彻底改变了他们为专属市场提供服务的方式,使他们能够大规模地提供优质体验。

“有两个层面的衡量标准:为我们的客户带来的成果和业务增长,以及实现这一点的便捷性。我们在使用 Recruit CRM 和 Recruit Craft 方面取得了惊人的成功–既取得了成果,又让我们高枕无忧”。

麦克马洪职业公司使用 Recruit CRM 的 Recruit Craft 所取得的成果

麦克马洪职业

  • 7 年持续增长:从猎头到全方位咨询,McMahon Careers 在 Recruit CRM 的帮助下不断发展壮大。 使用 Recruit CRM 先进的过滤功能通过 Recruit CRM,他们开发了多个服务层级,从而能够在保持高端定位的同时,为更广泛的客户群提供服务。
  • 优质的候选人体验:新的 招聘工艺 门户网站改变了候选人与麦克马洪职业公司的互动方式。 通过定制门户和自动化工作流程,候选人现在可以与公司进行无缝、个性化的互动。
  • 卓越运营:人工瓶颈已成为过去。 McMahon Careers 将其所有功能简化为一个集成平台,节省了宝贵的时间和资源。

行业领导者为何选择 Recruit CRM?

为什么 Mcmahon Careers 选择 recruit crm?

以下是马克对其他机构的建议

“公司不仅与我的业务息息相关,而且几乎超越了我,让我保持优势。只有在边缘,你才能取得最好的成绩”。

看看 Recruit CRM 如何像 McMahon Careers 一样改变你的公司。

“但是

反对意见 1:”我们的利基市场过于专业,不适合通用招聘平台”。

McMahon Careers 为美国最独特的行业之一–私人乡村俱乐部和球拍类运动专业人士提供服务。

如果 Recruit CRM 可以满足他们的超专业化需求,帮助他们在保持高端定位的同时扩大服务范围,那么我们也完全可以服务于您的市场。

反对意见 2:”我们没有实施复杂系统的专业技术知识”。

马克-麦克马洪正是强调了这一点: “如果我想把网页设计师、技术人员和数据库专家聚集在一起,我根本没有机会”。

因此,我们的支持团队负责整个设置过程。

观看麦克马洪职业生涯访谈全文

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