Net als u dacht dat u alles wel gezien had, komt Meta’s threads om de digitale speeltuin op te schudden.
Deze frisse en intrigerende app heeft zeker iedereen aan het praten gekregen.
Maar te midden van deze buzz vragen wij ons af: Kan dit platform een game-changer zijn voor recruiters?
Zal het hun sociaal werven inspanningen?
Wij zijn hier met een compleet stappenplan om u te helpen het potentieel van dit netwerkplatform te begrijpen. Lees verder.
5 innovatieve manieren waarop u Threads voor werving kunt gebruiken
1. Deelnemen aan openbare gesprekken
Netwerken is het hart van rekrutering.
Daarom is het van cruciaal belang om deel te nemen aan openbare gesprekken op Threads.
Door actief deel te nemen aan discussies kunt u uw zichtbaarheid vergroten, geloofwaardigheid opbouwen en zinvolle relaties opbouwen.
U kunt ook het volgende volgen top beïnvloeders in de industrie en met hen communiceren op deze app.
2. Post humoristische inhoud
Sinds de introductie van Threads is het net een groots festival van humor. Dat is precies waarom het het ideale platform is waar u rekruteringsmemesof humoristische anekdotes en inzichten over uw werkplek kunt delen. Dit kan uw bedrijf toegankelijker en aantrekkelijker maken voor sollicitanten.
Maar het is belangrijk om een evenwicht te vinden.
Hoewel humor uw inhoud boeiender kan maken, mag het nooit de hoofdboodschap overschaduwen of onprofessioneel overkomen.
3. Presenteer de employer brand
Threads biedt een unieke kans om uw werkgeversmerk op een meer informele en authentieke manier.
Deel foto’s van achter de schermen, getuigenissen van kandidaten of klanten of succesverhalen.
Benadruk de cultuur en waarden van uw klant en wat het een geweldige plek maakt om te werken.
Dit kan de kandidatenpool zich een beeld vormen van zichzelf op de werkplek en begrijpen wat de werkgever onderscheidt van anderen.
4. Realtime updates delen
Net als TwitterDe nieuwe Meta-app is ontworpen voor realtime updates en conversaties.
Gebruik Threads om actuele informatie over vacatures, bedrijfsnieuws of trends in de sector te delen.
Dit kan helpen om uw bedrijf top of mind te houden voor potentiële kandidaten en uw bedrijf te positioneren als een thought leader in uw branche.
Bovendien kunnen realtime updates een gevoel van urgentie creëren en potentiële kandidaten aanzetten tot actie.
5. Gebruik van multimedia implementeren
Threads ondersteunt multimedia-inhoud, dus waarom zou u daar niet optimaal gebruik van maken?
Verwerk visueel aantrekkelijke afbeeldingen, video’s en infografieken in uw berichten om de aandacht van potentiële kandidaten te trekken.
Visuele inhoud wordt eerder gedeeld en kan de betrokkenheid verhogen.
1. Ken uw publiek
Inzicht in uw publiek is de hoeksteen van elke succesvolle social media-strategie. Wat zijn hun interesses? Met welk soort inhoud houden ze zich bezig?
Gebruik deze informatie om inhoud te maken die aanslaat bij uw publiek.
2. Maak gebruik van sociaal bewijs
Hoewel recruitment marketingspecialisten nog steeds aan het uitzoeken zijn wat het beste werkt op deze app, is er één ding dat zich vertaalt op alle sociale mediaplatformen: sociaal bewijs.
Graaf dus uw best presterende berichten van andere platforms op en gebruik deze voor Threads.
Hun succes elders is een goede indicator dat ze hier misschien ook bij uw publiek aanslaan.
3. Experimenten omarmen
Het mooie van een nieuw platform zoals Threads is dat het een speeltuin voor experimenten is.
Probeer nieuwe dingen, neem risico’s en kijk wat werkt.
Houd uw engagementcijfers in de gaten en wees klaar om uw strategie dienovereenkomstig aan te passen.
P.S. Ik wilde deze hilarische meme met u delen! 🤣
Veelgestelde vragen
1. Gaat Threads Twitter vervangen voor wervingsdoeleinden?
Hoewel Threads een uniek platform biedt voor betrokkenheid en netwerken, blijft Twitter een veelgebruikt sociale-mediaplatform met zijn eigen sterke punten in het bereiken van een breder publiek en het benutten van realtime interacties.
Threads kunnen een waardevolle aanvulling zijn op uw wervingsstrategie, omdat ze een gerichte omgeving bieden voor tekstgebaseerde gesprekken en branche-specifieke discussies.
Het is een aanvulling op Twitter en andere platforms en biedt een extra manier om in contact te komen met professionals en uw employer brand te laten zien.
2. Hoe kan Threads mij helpen passieve kandidaten te bereiken?
Door deel te nemen aan openbare conversaties en boeiende inhoud te delen op het platform, kunt u de aandacht trekken van passieve kandidaten die al actief zijn op het platform.
Dit geeft u de kans om uw employer brand te laten zien, geloofwaardigheid op te bouwen en relaties op te bouwen.
3. Kan Threads mij helpen om kandidaten uit verschillende bedrijfstakken te bereiken?
Absoluut! Threads is een veelzijdig platform waarmee u in contact kunt komen met professionals uit verschillende bedrijfstakken.
U kunt uw netwerk verbreden en kandidaten met verschillende achtergronden aantrekken.
De app is een aanvulling op traditionele wervingskanalen en biedt een extra manier om in contact te komen met talent buiten uw gebruikelijke bereik.
Trouwens, als u op zoek bent naar een AI-aangedreven ATS + CRM platform, vergeet dan niet om Recruit CRM te bekijken.
U kunt bij ons een demo boeken om de tool in actie te zien.
