Há um ditado popular no mundo do recrutamento: “Esteja em todos os lugares onde os candidatos estão” – desde os tradicionais sites de vagas até as plataformas não convencionais das redes sociais.
E uma dessas plataformas é o Reddit. Com mais de 52 milhões de usuários ativos diários, é uma das comunidades on-line mais populares, com sua maior base nos EUA.
Agora, se você já leu os tópicos do Reddit, deve ter notado como ele é diferente de outras plataformas de rede social. E, sem surpresa, o recrutamento no Reddit também é um pouco diferente.
Por quê? Por causa de sua comunidade unida, que não pega leve com quem quebra as regras!
Mas isso não deve ser uma desculpa para você ignorar essa plataforma. Em vez disso, você deve aprender a Reddiquette para que você não seja banido por nenhum motivo ao recrutar e interagir com candidatos.
Lembre-se de que, diferentemente do Instagram e do Facebook, o Reddit não se trata de ganhar seguidores, curtidas ou comentários, mas de discussões e compartilhamento de ideias.
Portanto, se você está apenas querendo promover suas vagas, essa plataforma não é para você. Crie uma conta somente se você tiver tempo para se envolver ativamente e aumentar a troca de ideias.
Dito isso, vamos nos aprofundar nas nove práticas recomendadas que você deve seguir para um recrutamento bem-sucedido no Reddit!
Familiarize-se com a plataforma
A estrutura, etiqueta e recursos exclusivos do Reddit fazem com que ele se destaque dentre o restante das plataformas de redes sociais.
E, é claro, para aproveitá-la ao máximo, você deve saber como navegar com confiança.
Para começar, o site é dividido em milhares de mini-comunidades chamadas “ Subreddits“, onde as pessoas se reúnem em fóruns específicos de nicho com base em sua profissão, interesse etc.
Essas pessoas podem ter o potencial de preencher as vagas em aberto, mas você precisa provar que é capaz antes de atraí-las. (Assim como dissemos anteriormente, tudo se resume a um envolvimento ativo).
Em segundo lugar, cada subreddit tem o seu próprio conjunto de regras, normas e expectativas, conhecidas como “Reddiquette”, que todos os usuários do Reddit devem seguir.
Por isso, você deve se familiarizar com suas diretrizes para evitar erros e garantir uma experiência de envolvimento positiva.
Sempre reserve um tempo para ler as regras do subreddit, as perguntas frequentes e as postagens com stick para entender a cultura e as expectativas da comunidade antes de começar a postar ou interagir.
Além dos subreddits, aqui estão mais alguns recursos que você deve conhecer:
- Votar a favor ou contra
O Reddit utiliza um sistema de upvoting e downvoting para determinar a visibilidade e a popularidade de publicações e comentários.
Os usuários podem votar a favor das publicações que considerarem interessantes ou valiosas, elevando-as nas classificações do subreddit ou do site como um todo. Os downvotes têm o efeito oposto.
Entender esse sistema pode te ajudar a avaliar a qualidade e a relevância das postagens ao buscar candidatos em potencial.
- Karma
O karma representa a reputação ou a credibilidade de um usuário no Reddit. É a soma dos votos positivos recebidos em suas postagens e comentários.
Embora o karma não tenha um impacto direto no recrutamento, ele pode indicar o envolvimento e o nível de atividade de um usuário na plataforma.
Os usuários com pontuações de karma mais altas podem ter uma presença mais estabelecida na comunidade.
- Funcionalidade de pesquisa
O Reddit oferece um recurso de pesquisa robusto que te permite explorar palavras-chave específicas, subreddits ou perfis de usuários. Você pode encontrar essa barra de pesquisa na parte superior da página.
Basta digitar sua consulta para encontrar discussões, publicações ou candidatos em potencial relevantes em seu setor ou campo de atuação e pronto.
- Opções de classificação
O Reddit oferece várias opções de classificação ao navegar pelas publicações e comentários. Essas opções incluem a classificação por “Hot” (publicações populares), “New” (conteúdo publicado recentemente), “Top” (conteúdo com maior número de votos positivos) e muito mais.
Experimentar diferentes opções de classificações pode te ajudar a descobrir novos conteúdos e a identificar potenciais candidatos.
- Mensagens e bate-papo
A plataforma permite o envio de mensagens diretas entre os usuários, permitindo que você se comunique de forma privada com possíveis candidatos ou participe de discussões individuais. Além disso, alguns subreddits podem ter salas de bate-papo dedicadas, onde você pode se conectar com os membros da comunidade em tempo real.
- Conteúdo multimídia
O Reddit suporta vários tipos de mídia, incluindo postagens de texto, imagens, vídeos e links. Essa versatilidade permite que os recrutadores compartilhem descrições de vagas, atualizações da empresa ou conteúdo relevante em diferentes formatos, aumentando o envolvimento e atraindo candidatos em potencial. (Mas você não pode fazer spam, ok?)
O RES é uma extensão de navegador popular que aprimora a experiência do Reddit com recursos adicionais e opções de personalização. Ela oferece funcionalidades como filtragem avançada, expansão de imagens e vídeos online e muito mais.
Considere instalar o RES para otimizar a navegação no site e aumentar sua eficiência. (Porque você só pode contratar bons candidatos se você mesmo se sentir produtivo)
- Aplicativo do Reddit
Essa é uma ótima opção, especialmente quando você e sua equipe desejam flexibilidade. Com o aplicativo móvel do Reddit, você pode acessar a plataforma em qualquer lugar, o que significa disponibilidade 24 horas por dia, 7 dias por semana e envolvimento constante.
Não estamos dizendo que você poderá navegar por todas essas opções num primeiro momento. Sem dúvida, você precisará investir seu tempo para realmente navegar pelo site e usá-las você mesmo. (Não uma, mas várias vezes!)
Mas vai valer a pena, não?
Junte-se a subreddits relevantes
Como mencionado acima, os subreddits são as comunidades onde ocorrem discussões, perguntas são feitas e percepções valiosas são compartilhadas.
Participar dessas assinaturas pode te ajudar a se conectar com candidatos em potencial que são apaixonados por tópicos relacionados ao seu setor ou aos cargos que você está procurando preencher.
Mas como você pode encontrar e participar de fóruns que funcionem para você? Basta seguir estas etapas:
- Pesquise e identifique
Comece pesquisando e identificando os subreddits que se alinham com os seus objetivos de recrutamento.
Considere o setor, a função de trabalho ou os interesses específicos que seus candidatos ideais possam ter.
Além disso, sempre opte por subreddits com uma comunidade ativa e engajada, o que indica uma probabilidade maior de encontrar candidatos de qualidade.
- Leia e observe
Depois de encontrar subreddits relevantes, leia as postagens, os comentários e as discussões para obter insights sobre a cultura da comunidade, os tópicos que repercutem entre eles e o tipo de conteúdo que gera engajamento.
Anote os temas ou desafios recorrentes que os candidatos costumam discutir.
- Apresente-se
Quando estiver pronto para se envolver, cause uma primeira impressão positiva, apresentando-se à comunidade do subreddit.
Alguns subreddits têm tópicos específicos ou espaços dedicados para apresentações. Compartilhe um breve histórico sobre você e seus objetivos de recrutamento e expresse seu entusiasmo pela participação na comunidade.
- Participe ativamente
Participe ativamente das discussões nos subreddits, fornecendo insights, respondendo a perguntas e compartilhando recursos valiosos.
Isso permitirá que você mostre sua experiência e crie credibilidade entre os membros da comunidade.
Evite promover diretamente as vagas de emprego em suas interações iniciais; em vez disso, concentre-se em construir relacionamentos e contribuir com as discussões.
- Faça perguntas ponderadas
Envolver-se em conversas e fazer perguntas bem pensadas é uma ótima maneira de promover a interação e obter insights valiosos.
Ao fazer perguntas relacionadas a tendências do setor, conselhos de carreira ou desafios específicos, você pode incentivar os candidatos a compartilhar suas experiências e perspectivas.
- Forneça valor
Compartilhe recursos valiosos, artigos ou guias relevantes para os interesses do subreddit. Isso o posicionará como um recurso útil e fortalecerá sua reputação como um recrutador experiente dentro da comunidade.
Lembre-se de que o objetivo é fornecer valor e estabelecer-se como um colaborador confiável.
Dito isso, aqui estão alguns subreddits dos quais você deve fazer parte:
- r/recrutamento
- r/contratação
- r/vagas
- r/AgênciasDeRecrutamento
- r/PergunteAoRH
- r/recrutamento
- r/Contratando
- r/Currículos
- r/Jobbit
- r/VagasAbertas
Claro que também existem muitos fóruns específicos da indústria, como r/developers, r/Design, r/DataScience e r/Marketing – basta escrever r/[Industry] e encontrará muitos.
Mais uma vez, preste atenção às regras de cada fórum. Na área de trabalho, você pode vê-las na coluna da direita, mais ou menos assim:
Adicione uma extensão de sourcing
Como você costuma importar e salvar perfis de candidatos encontrados no Reddit em seu banco de dados ATS? Manualmente?
Pare de fazer isso! Em vez disso, pergunte ao seu provedor de ATS se ele oferece extensões que possam preencher previamente os dados dos candidatos para você e adicioná-los ao seu banco de dados de talentos.
Se não, talvez você possa considerar investir num novo software de aquisição de talentos como o Recruit CRM com uma poderosa extensão de sourcing para o Chrome capaz de extrair dados de qualquer site da Internet.
Mas porque você deve fazer isso? Por conta das seguintes vantagens:
- Uma extensão do Chrome permitirá que você capture rapidamente perfis de candidatos do Reddit sem a necessidade de inserir dados manualmente. Com apenas alguns cliques, é possível extrair informações relevantes, como nomes de usuário, detalhes de contato, experiência profissional e muito mais, e salvá-las diretamente no seu ATS ou na sua base de dados de recrutamento .
- A busca manual e o salvamento de perfis de candidatos podem ser uma tarefa demorada. O uso de uma extensão de sourcing pode reduzir significativamente o tempo gasto com a entrada de dados, permitindo que você se concentre mais em interagir com os candidatos e avaliar a adequação deles às vagas em aberto.
- As extensões de sourcing que se integram ao seu ATS ou software de recrutamento garantem uma transferência perfeita de perfis de candidatos do Reddit para o seu banco de dados. Isso elimina a necessidade de exportar e importar dados manualmente, reduzindo as chances de erros ou perda de dados.
- Ele permite consolidar as informações dos candidatos em um local centralizado dentro do seu ATS, tornando mais acessível o acompanhamento das interações dos candidatos, a manutenção de um pipeline abrangente de candidatos e a colaboração com a sua equipe durante todo o processo de recrutamento.
Incrível, não é? A Extensão do Chrome para sourcing do Recruit CRM pode tornar a contratação mais fácil para você. Experimente agora mesmo!
Use o analisador de usuários do Reddit
O que é melhor do que uma ferramenta que pode fornecer insights detalhados em tempo real sobre o histórico de postagens, os interesses e a reputação geral de um usuário? Nada! É por isso que adoramos o Analisador de usuários do Reddit .
Essa ferramenta oferece aos recrutadores uma visão completa do perfil de um candidato, permitindo que eles identifiquem qualquer comportamento potencialmente problemático, como linguagem ofensiva ou discriminatória, que possa entrar em conflito com os valores da empresa, levando assim a uma tomada de decisão mais informada.
Cuidado: O analisador de usuários do Reddit fornece insights com base na atividade pública de um usuário e não oferece informações pessoais ou privadas. Respeite a privacidade do usuário e use a ferramenta com responsabilidade para fins profissionais.
Crie uma comunidade fiel no Reddit
O Reddit não é nada sem uma comunidade ativa. Portanto, certifique-se de criar e cultivar pelo menos uma. E uma comunidade leal.
Para começar, defina claramente o propósito e o foco de sua comunidade. Identifique os tópicos, temas ou metas sobre os quais sua comunidade girará.
Além disso, forneça regularmente conteúdo de alta qualidade que seja relevante, informativo e valioso para os membros da sua comunidade.
Compartilhe percepções do setor, artigos instigantes ou discussões que gerem conversas significativas.
Se certifique de que seu conteúdo está de acordo com os interesses e necessidades do seu público-alvo.
Resumindo, se esforce para criar um ambiente acolhedor para os seus potenciais candidatos.
Promova um senso de propriedade e participação incentivando os membros da comunidade a contribuírem com seu próprio conteúdo. Isso o ajudará a aumentar o envolvimento, a trazer perspectivas diversas e a se estabelecer como uma figura de autoridade confiável e acessível.
Dica:
- Estabeleça diretrizes claras para a comunidade e modere as discussões para manter um ambiente positivo e respeitoso.
- Aplique as regras de forma consistente e justa, abordando qualquer comportamento inadequado ou envio de spam.
- Incentive debates saudáveis e críticas construtivas, desencorajando ataques pessoais ou linguagem desrespeitosa.
Crie ações de sensibilização que sempre funcionam
E se você encontrar um candidato em potencial, mas não tiver outro meio de contatá-lo a não ser pelo Reddit? Isso acontece muitas vezes.
Por isso que é crucial preparar estratégias de contato previamente que produzam resultados positivos de forma consistente.
Como você pode fazer isso? Antes de contatar os candidatos, dedique algum tempo para pesquisar o seu histórico de publicações, comentários e interesses.
Ao fazer referência a discussões ou percepções específicas que eles compartilharam em seus perfis, você pode personalizar seu alcance e demonstrar um interesse genuíno no histórico e nas contribuições deles.
Além disso, seja claro e conciso quanto ao objetivo da sua comunicação. Diga claramente por que está entrando em contato, o que chamou sua atenção no candidato e por que acredita que ele pode ser uma ótima opção para a vaga ou oportunidade.
Evite mensagens longas ou ambíguas que possam causar confusão ou desinteresse.
Não se esqueça: Siga as diretrizes da comunidade do Reddit e a Reddiquette em sua divulgação. Seja respeitoso, evite o envio de spam e personalize suas mensagens em vez de usar modelos genéricos.
Seja coerente com a sua interação
Os candidatos esperam que os recrutadores respondam suas perguntas o mais rápido possível, seja no LinkedIn ou no Reddit. Mas você pode realmente ficar on-line 24 horas por dia, 7 dias por semana? Não, certo!
Sabemos que os recrutadores estão sempre sobrecarregados com várias tarefas. Portanto, sua única opção é alocar consistentemente um tempo dedicado para navegar em subreddits relevantes, responder a mensagens e participar de discussões.
Em suma, faça o que for possível com o tempo que você tem diariamente e mostre seu compromisso com a comunidade.
Além disso, tente definir expectativas claras. Informe aos candidatos quando eles podem esperar uma resposta sua.
Mencione seu tempo de resposta típico no seu perfil do Reddit. Isso ajudará a gerenciar as expectativas dos candidatos e reduzirá possíveis frustrações.
Tire proveito dos anúncios patrocinados
Quando combinados com o envolvimento orgânico da comunidade, os anúncios patrocinados no Reddit podem ser uma estratégia eficaz para expandir seu alcance, atingir públicos específicos e atrair candidatos qualificados.
Essas promoções pagas podem maximizar a visibilidade da sua vaga de emprego ou de qualquer outro conteúdo, exibindo-o para usuários do Reddit que talvez não estejam navegando ativamente em subreddits específicos. (Nada de novo! É semelhante a qualquer outra rede social)
Para aproveitar efetivamente os anúncios patrocinados, certifique-se de considerar as etapas a seguir:
- Defina os objetivos de sua campanha. O que você deseja alcançar? Aumentar o reconhecimento da marca? Mais tráfego para suas publicações de emprego? Pode ser qualquer coisa – basta ser claro.
- Se familiarize com a plataforma de publicidade do Reddit e com suas funcionalidades disponíveis. Entenda os diferentes formatos de anúncios, opções de segmentação e modelos de orçamento antes de configurar e lançar suas campanhas de anúncios.
- Identifique os subreddits ou públicos que se alinham com as suas necessidades de recrutamento.
- Crie um texto de anúncio que chame a atenção e um criativo que seja interessante para seu público-alvo.
- Realize testes A/B com diferentes variações de seus anúncios para identificar o que tem melhor desempenho. Monitore continuamente o desempenho de seus anúncios e otimize-os com base no engajamento, nas taxas de cliques e nas métricas de conversão.
- Determine um orçamento que se alinhe às metas e aos recursos da sua campanha. A plataforma de publicidade do Reddit oferece várias opções de orçamento, incluindo orçamentos diários ou vitalícios. Comece com um orçamento conservador e aumente-o gradualmente à medida que identificar estratégias bem-sucedidas de segmentação e mensagens.
- Evite usar uma linguagem excessivamente promocional ou enganosa. Os usuários do Reddit valorizam interações genuínas, portanto, concentre-se em fornecer valor, mostrar a cultura da sua empresa e ser transparente sobre as oportunidades que você oferece.
É isso aí! Lance seu anúncio e veja os aplicativos chegando.
Participe em sessões AMA
Abreviação de “Ask Me Anything” (Pergunte-me qualquer coisa). – O AMA é basicamente uma sessão de perguntas e respostas em que os membros da sua comunidade podem perguntar qualquer coisa relacionada ao seu setor, especialização ou organização.
Por que você deve participar/apresentar AMAs?
Devido às seguintes vantagens:
- Visibilidade e reconhecimento da marca: Os AMAs fornecem uma plataforma para mostrar sua experiência, a cultura da empresa e as oportunidades de trabalho, ajudando você a aumentar a visibilidade da sua marca, atrair os melhores talentos e se estabelecer como um líder de pensamento na comunidade do Reddit.
- Oportunidades de envolvimento direto com os candidatos: Essas sessões de perguntas e respostas permitem que você se envolva em conversas em tempo real com candidatos em potencial, estabelecendo assim um relacionamento e confiança.
- Mostre os atributos exclusivos de sua empresa: As AMAs oferecem uma oportunidade de destacar os pontos de venda exclusivos da sua empresa, como a cultura da empresa, o ambiente de trabalho ou projetos inovadores, permitindo que você atraia candidatos que se alinham com os valores e a missão da sua empresa.
- Compartilhamento de conhecimento e educação: Por meio dos AMAs, você pode compartilhar percepções, tendências do setor e conhecimentos especializados, demonstrando sua disposição em contribuir com a comunidade e posicionando-o como um recurso valioso.
Como você pode participar efetivamente das AMAs?
Primeiro, identifique o(s) subreddit(s) mais adequado(s) para hospedar sua sessão AMA. O fórum que você escolher deve estar alinhado com seu setor, experiência ou público-alvo.
Em seguida, comece a planejar. Decida a data, o horário e a duração da sessão. Informe os moderadores do subreddit e siga suas instruções para agendar o AMA. Promova a sessão no subreddit e em outros canais relevantes para gerar interesse e atrair participantes.
Ao se envolver, seja genuíno e transparente em suas respostas. Monitore ativamente o tópico e responda a todas as perguntas prontamente.
Uma vez feito isso, reserve um tempo para acompanhar todas as perguntas ou questionamentos não respondidos e continue interagindo com os membros da comunidade que podem entrar em contato com você em particular.
Lembre-se de que pode levar algum tempo para você se orientar no Reddit e obter benefícios reais. Mas não desista. Seja paciente e consistente. Seus esforços valerão a pena.
Perguntas mais frequentes
1. Posso publicar vagas de emprego no Reddit?
Sim, é claro! Há vários subreddits dedicados a anúncios de emprego e oportunidades de carreira nos quais você pode publicar suas vagas de emprego. No entanto, é essencial analisar as regras e diretrizes de cada subreddit antes de publicar para garantir que você cumpra os requisitos.
2. Como posso otimizar minhas publicações de vagas de emprego no Reddit para obter o máximo de visibilidade?
Escolha o subreddit certo para publicar sua vaga de emprego. Se você quiser contratar um designer gráfico, postar no r/desenvolvedor não ajudará. Além disso, certifique-se de incorporar palavras-chave e tags relevantes em sua publicação.
P.S. Você pode optar por opções de publicidade paga para obter o máximo de visibilidade.
3. Como lidar com o feedback negativo ou crítico dos usuários do Reddit durante o recrutamento?
Em primeiro lugar, ouça o feedback e aborde todas as preocupações ou problemas válidos levantados. Responda com profissionalismo, fornecendo esclarecimentos ou oferecendo soluções sempre que possível. Lembre-se de que o envolvimento em um diálogo construtivo pode ajudar a atenuar o impacto do feedback negativo e demonstrar sua disposição para aprender e crescer.
4. Como posso medir a eficácia dos meus esforços de recrutamento no Reddit?
Comece monitorando o número de respostas ou candidaturas recebidas por meio das suas ofertas de emprego. Em seguida, avalie a qualidade e o alinhamento dos candidatos com as qualificações desejadas. Por fim, interaja com os candidatos e acompanhe a taxa de conversão desde o contato inicial até a contratação. Você também pode usar links de acompanhamento ou códigos exclusivos para identificar a origem das candidaturas.
5. Há alguma limitação ou restrição quanto à promoção de oportunidades de emprego no Reddit?
Embora o Reddit permita publicações de vagas, é importante observar que alguns subreddits podem ter requisitos específicos para publicações de vagas, como formatação ou dias específicos de publicação. Certifique-se de que você esteja de acordo com as regras do subreddit e siga a Reddiquette adequada. Além disso, evite spam ou autopromoção excessiva, pois isso pode afetar negativamente sua reputação.
