A inteligência artificial
e a automação estão a varrer todos os sectores, e o mundo do recrutamento também está a aderir à mudança.
A procura de
software de recrutamento com IA
conduziu a inovações que estão a remodelar a forma como os recrutadores se relacionam com os candidatos.
Recruit CRM está na vanguarda desta transformação, oferecendo funcionalidades de automatização de topo que estão a abanar o sector da contratação. Vamos descobrir como.
1. Análise de currículos por IA
IA
análise de currículos
é o processo automatizado de extração de informações essenciais dos currículos.
Ao contrário dos métodos tradicionais que se baseiam na simples extração de palavras-chave, o analisador de currículos orientado por IA da Recruit CRM compreende as competências, a experiência, a formação e muito mais do candidato.
Também está integrado com
Sovren
para oferecer uma multiplicidade de vantagens que o tornam uma escolha de destaque para os recrutadores.
Veja como esta funcionalidade torna a seleção de candidatos num processo fácil:
- Precisão: A eficiência superior da análise garante uma extração precisa dos detalhes e a compreensão do contexto e das nuances do currículo.
- Suporte multilingue: Os recrutadores remotos que contratam internacionalmente não terão de passar pelo incómodo de traduzir manualmente os currículos, uma vez que o
CV
do Recruit CRM pode analisar as informações do candidato em vários idiomas. - Poupe tempo: A integração fácil com as bases de dados existentes automatiza o processo de análise, libertando os recrutadores para tarefas estratégicas.
2. Correspondência de candidatos com IA
A correspondência de candidatos é um processo avançado que utiliza inteligência artificial para identificar candidatos que se assemelham muito a um perfil de candidato ideal específico.
A correspondência de candidatos com IA do Recruit CRM analisa meticulosamente a sua
base de dados de talentos
identificando potenciais correspondências com base numa vasta gama de factores.
A abordagem única do Recruit CRM:
- Pontuação bimétrica: Utiliza um algoritmo de correspondência bidirecional baseado em perfis holísticos, gerando uma taxa de correspondência entre dois perfis de candidatos. Esta abordagem vai para além da simples correspondência de palavras-chave.
- Análise exaustiva: Tem em conta as competências, a experiência, as habilitações literárias, a localização, a língua, os títulos profissionais, o sector e muito mais. Isto garante um elevado grau de exatidão e relevância no processo de correspondência.
- Relevância: Garante que as correspondências não são apenas exactas, mas também altamente relevantes para a função e os requisitos específicos.
3. Integração de GPT
GPT A integração no Recruit CRM traz um novo nível de sofisticação e personalização à comunicação. Aproveitando o poder dos transformadores pré-treinados generativos (GPT), esta funcionalidade melhora vários aspectos da
marketing de recrutamento
.
a. Gerador de descrição de vagas de emprego
Crie a descrição de emprego perfeita
descrição de funções
é uma tarefa complexa, e o gerador de descrição de funções do Recruit CRM simplifica-a com precisão.
Não só cria uma visão geral do emprego, como também pode sugerir competências, experiência ou palavras-chave adequadas para cargos específicos.
b. Gerador de resumos de candidatos
Compreender o perfil de um candidato num relance é crucial no mundo acelerado do recrutamento. O gerador de resumos de candidatos fornece resumos concisos e perspicazes, ajudando os recrutadores a tomar decisões informadas. Precisa de sugerir funções adequadas para um determinado candidato a emprego? Também pode fazer isso!
c. Notas/registos de chamadas com IA para melhorar a qualidade
As notas e os registos de chamadas são vitais para acompanhar a
comunicação
mas e se pudessem ser mais perspicazes? As notas/registos de chamadas com IA do Recruit CRM melhoram a qualidade do conteúdo, fornecendo um contexto e uma compreensão valiosos.
Quer seja para resumir ou melhorar o conteúdo, esta funcionalidade acrescenta uma camada de inteligência às suas notas.
d. Gerador de modelos de correio eletrónico com IA [Coming soon]
Os e-mails personalizados estão prestes a tornar-se muito mais fáceis. A próxima IA
modelo de correio eletrónico
permitirá aos recrutadores criar comunicações por correio eletrónico personalizadas sem esforço.
e. Transcrição da chamada AI
Imagine ter uma transcrição de cada chamada telefónica, resumida, com os pontos-chave extraídos. A funcionalidade de transcrição de chamadas com IA faz exatamente isso. Quer esteja a fazer chamadas a partir do Recruit CRM ou a analisar chamadas gravadas, esta funcionalidade fornece informações e contexto valiosos.
4. Sequência automática de correio eletrónico
Alguma vez falhou um e-mail e se arrependeu mais tarde? Com a sequência automática de correio eletrónico do Recruit CRM, essa preocupação pertence ao passado.
Defina accionadores e veja como o sistema garante que nenhuma comunicação por correio eletrónico é perdida. Quer se trate de um acompanhamento crucial ou de uma resposta atempada, este
automação
tem tudo o que precisa.
Perguntas mais frequentes
1. Que planos de preços estão disponíveis para o Recruit CRM e como é que se adaptam a diferentes dimensões de empresas?
O Recruit CRM oferece vários planos de preços concebidos para se adequarem às diferentes necessidades e orçamentos das empresas, desde as startups às grandes empresas. Existem principalmente três planos: Pro, Business e Enterprise. Você pode
encontre mais pormenores aqui
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O Recruit CRM também oferece um teste gratuito sem compromisso e por tempo ilimitado.
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2. Como é que o Recruit CRM garante a segurança e a privacidade dos dados?
O Recruit CRM dá prioridade à segurança dos dados, implementando uma encriptação robusta, controlos de acesso e conformidade com os regulamentos relevantes, garantindo que os dados dos utilizadores estão protegidos e são confidenciais. Para mais informações, visite este
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