多说多赢：Vanessa Raath 谈放大交流

当您收到一条清晰、个性化、及时的信息时，这不仅是一种良好的沟通，更是一种艺术。

经验丰富的招聘专家 Vanessa Raath 最近与 Recruit CRM 分享了她的见解，强调有效的 候选人沟通在当今的数字世界中，有效的候选人沟通不仅仅是信息交流。 在她的 详细访谈中(opens in a new tab)Vanessa 探讨了

• 打造强大个人品牌的重要性
• 目前影响招聘工作的新趋势。
• 她在《招聘健身房》的主持经历。

了解瓦妮莎-拉特 (Vanessa Raath)

她的冒险经历让她从教师到泰国潜水，再到意想不到的招聘工作。

由于之前没有任何经验，她很快就适应了，在成为个人创业者之前，她在代理公司和公司环境中都茁壮成长。

Vanessa 成功打造个人品牌的秘籍

但怎么做呢？

1.确定独特的价值主张

2.真实

3.创建一致的内容

4.与社区互动

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过度沟通的艺术

有效过度沟通的 4 个技巧

• 设定明确的期望：从一开始，就让候选人和客户知道你与他们沟通的方式和时间。
• 定期更新： 即使没有任何进展，快速的报到也能让信任保持不变。
• 个性化沟通： 根据客户和候选人的喜好调整沟通方式。
• 寻求反馈： 通过征求对沟通方法的反馈意见并在必要时进行调整，鼓励公开对话。