5 Möglichkeiten, wie Personalvermittler die Clubhouse App nutzen können, um ihr Geschäft auszubauen

Bevor das Internet mit Fallstudien und interessanten Durchbrüchen überflutet wird, die sie mit der neuen Social Media App auf dem Radar gemacht haben, sollten Personalvermittler und Personalagenturen Folgendes wissen. Diese App ist nicht nur für Branding-Spezialisten, Influencer oder Gründer und CEOs gedacht. Clubhouse ist wirklich ein Club voller interessanter Menschen, von denen die meisten keine professionellen Partymuffel sind. Was ist eigentlich der Grund für den Rummel um Clubhouse? Clubhouse ist eine soziale App für Audiochats, die es Nutzern ermöglicht, sich in Echtzeit in bestimmten Räumen zu unterhalten, je nach Wahl oder Zweck. Diese 11 Monate alte App hat in und um die Welt schnell an Dynamik gewonnen und hat echte Fans wie Elon Musk und Mark Zuckerberg. Die Gründer Rohan Seth und Paul Davison (obwohl sie keine großen Pressefanatiker sind) haben diese Live-Audio-App entwickelt, die nur für geladene Gäste zugänglich ist und mit der die Benutzer Ideen austauschen können, fast wie in einem virtuellen öffentlichen Sitzungssaal. Mit der App können Sie „Räume“ erstellen, in denen Sie im Handumdrehen einen Chat mit anderen Nutzern und Experten beginnen können. Stellen Sie sich also vor, welche hochwertigen Inhalte hier entstehen können!

Kann jeder und jede bei Clubhouse mitmachen?

Leider nein. Menschen können nur an Bord der App kommen, wenn sie von Nutzern eingeladen werden, die die App bereits verwenden. Sie können die App natürlich trotzdem auf Ihr Gerät herunterladen und sich mit einem Benutzernamen anmelden. Clubhouse ist jetzt sowohl für iOS- als auch für Android-Nutzer verfügbar. In diesem Sinne hat Recruit CRM noch 5 Einladungen, die wir an erfahrene Personalvermittler und Gründer von Personalvermittlungsagenturen vergeben. Falls Sie eine Einladung wünschen, kommentieren Sie hier auf unserem LinkedIn-Post.

Wie können Personalvermittler die Clubhouse App nutzen?

Dieser exklusive Club klingt wie jeder andere Luxusclub in der Stadt, bei dem Sie nicht wissen, was drinnen vor sich geht, der vielleicht von Prominenten besucht wird, bei dem die Mitgliedsbeiträge sehr einschüchternd sind und bei dem sich in Ihnen eine große FOMO (Fear Of Missing Out) aufbaut! Clubhouse ignoriert jedoch das Erstere und arbeitet nur mit dem Letzteren. Die große FOMO wird jeden Benutzer dazu bringen, andere Social Media-Plattformen eifrig zu beobachten, nur um eine Einladung zu erhalten, und ehrlich gesagt, das ist auch bei den Leuten von Recruit CRM passiert. Wenn Sie einmal dabei sind, erfahren Sie hier, wie Sie es zum Besseren nutzen können.

1. Lernen Sie von den besten Experten für Personalbeschaffung und HR

Es gibt Tausende von Personalfachleuten, Personalleitern und Spezialisten für die Talentakquise, die sich jeden Tag in verschiedenen Räumen von Clubhouse unterhalten. Sie geben all dieses Wissen und all die Expertentipps kostenlos weiter. Als Personalvermittlungsunternehmer, der gerade erst anfängt, oder sogar als Personalvermittler, der ganz nebenbei versucht, auf dem Personalmarkt groß rauszukommen, ist diese Plattform echtes Gold wert.

2. Erstellen Sie Ihr eigenes Branding

Im Internet kursiert die Nachricht, dass Clubhouse bald Marken, Unternehmern und Social-Media-Enthusiasten die Möglichkeit bieten wird, Räume zu sponsern. Abgesehen von der Möglichkeit, später über die App Geld zu verdienen, können Personalvermittler eigene Räume erstellen oder mit anderen Personalvermittlern zusammenarbeiten und Räume hosten. Sie können über die Beschaffung von Bewerbern, die Suche nach den richtigen Talenten im Internet, Remote-Recruiting und so weiter sprechen… all das an einem einzigen Ort, so dass Personalvermittler aus der ganzen Welt wissen, dass Sie und Ihre Marke existieren. Vergewissern Sie sich, dass Sie Ihre Biografie richtig bearbeiten, denn das ist der einzige Text, den Sie jemals in dieser Social Media App schreiben werden. Denken Sie daran, dass Ihre Bio der eigentliche SEO-Text ist. Seien Sie also klar und objektiv und wenn Sie oder Ihr Personalvermittler mehrere Dienstleistungen anbieten, schreiben Sie das in Stichpunkten, aber fügen Sie die Schlüsselwörter in den ersten 3 Zeilen ein.

3. Arbeiten Sie mit anderen Personalvermittlern zusammen

Um eine anständige Anzahl von Mitgliedern für Ihren Raum zu gewinnen, wenden Sie sich an LinkedIn oder Twitter und sprechen Sie mit Personalvermittlern aus der ganzen Welt. Sie können entweder öffentliche oder private Räume einrichten und andere Mitglieder zu einer coolen Diskussion einladen. Statt Webinare über Zoom oder Google Meet zu veranstalten, können Sie diese auch kostenlos auf Clubhouse mit unbegrenzter Mitgliederzahl veranstalten. Denken Sie immer daran, dass ein Raum, der etwa 60-90 Minuten dauert, mehr Nutzen bringt als alles andere. Lesen Sie mehr: Wie wird sich die Personalbeschaffung im Jahr 2021 verändern?

4. Nutzen Sie es, um Kandidaten zu trainieren und Ihr Erfolgsspiel zu verbessern!

Abgesehen davon, dass Sie interne Meetings veranstalten und sich durch Branding und Marketing für die Personalbeschaffung arbeiten, können Personalvermittler Clubhouse auch nutzen, um Kandidaten vor ihrem ersten Vorstellungsgespräch mit dem jeweiligen Unternehmen zu trainieren, eine interaktive und offene Diskussion über ihre Jobpräferenzen zu führen oder sogar Rückschlüsse auf ihr Verhalten, ihre sprachlichen Fähigkeiten und mehr zu ziehen. Dieses Training wird sich mit Sicherheit auf die Erfahrung der Bewerber auswirken und kann Ihnen sogar helfen, eine starke und vielfältige Bewerberpipeline aufzubauen.

5. Steigen Sie früh ein, um mehr Wert zu schaffen

Dies ist der einfachste Weg, um mit berühmten Persönlichkeiten zu interagieren und Geschäfte mit anderen Unternehmen abzuschließen. Stellen Sie sicher, dass Sie das Beste, was Ihre Personalagentur zu bieten hat, vor den Clubhouse-Mitgliedern zur Geltung bringen. Dieser Club ist zwar exklusiv, aber die Zahl der Mitglieder wächst schnell und bevor praktisch die ganze Welt dabei sein kann, sollten Sie dies zu Ihrem Vorteil nutzen. Die Räume werden mit der Zeit immer voller und es könnte sein, dass Sie das nächste Mal lange warten müssen, bis Sie in einem der Räume sprechen dürfen. Deshalb ist es wichtig, dass Sie es jetzt voll ausnutzen und sich einen Namen machen, bevor Sie für den Zugang zu weiteren Funktionen bezahlen müssen. Personalvermittler müssen immer die neuesten und trendigsten Wege finden, um für ihr Unternehmen zu werben, und Sie können nicht leugnen, dass Clubhouse tatsächlich das Nächstbeste ist, was der Welt des Internets mit freier Rede und Demokratie passiert. Auch wenn es viele Spekulationen und Gegenreaktionen gibt, so gibt es doch keinen Zweifel daran, dass es für jedes Unternehmen auf diesem Planeten erstaunlich gut funktionieren kann. Lassen Sie uns in den Kommentaren unten wissen, ob Ihnen die App gefällt?