Antes de que Internet se inunde de estudios de casos y de los interesantes avances que han conseguido en la nueva aplicación de medios sociales del momento, esto es lo que los reclutadores y las agencias de colocación deben saber. Esta aplicación no es sólo para especialistas en marcas, personas influyentes o fundadores y directores ejecutivos. Clubhouse es honestamente un club lleno de gente interesante, la mayoría de los cuales no son aguafiestas profesionales. Ahora en serio, ¿qué es este zumbido alrededor de Clubhouse?
Clubhouse es una aplicación social de chat de audio que permite a los usuarios participar en conversaciones en tiempo real en salas específicas según su elección o propósito. Esta aplicación de 11 meses de antigüedad ha cobrado impulso rápidamente en todo el mundo y cuenta con auténticos fans como Elon Musk y Mark Zuckerberg.
Los fundadores Rohan Seth y Paul Davison (aunque no son grandes fanáticos de la prensa), construyeron esta aplicación de audio en directo, sólo con invitación, que permite a los usuarios participar y compartir ideas, casi como una sala de reuniones pública virtual. Utilizando la aplicación, podrá crear «salas» que le permitirán iniciar un chat con otros usuarios y expertos en un abrir y cerrar de ojos. Así pues, ¡imagínese el contenido de calidad que puede surgir aquí!
¿Puede cualquiera y todo el mundo unirse al Clubhouse?
Desgraciadamente, no. La gente sólo puede subir a bordo de la aplicación si es invitada por usuarios que ya la estén utilizando. Obviamente, puede seguir descargando la aplicación en su dispositivo e inscribirse con un nombre de usuario. Clubhouse ya está abierto tanto para usuarios de iOS como de Android. En ese sentido, Recruit CRM aún dispone de 5 invitaciones y las estamos repartiendo entre profesionales senior de la contratación y fundadores de agencias de contratación. En caso de que desee una invitación, coméntelo aquí en nuestro post de LinkedIn.
¿Cómo pueden utilizar los reclutadores la App Clubhouse?
Este exclusivo club sólo para socios suena como cualquier club de lujo de ciudad en el que no se sabe lo que ocurre en su interior, quizás está repleto de famosos, las cuotas de socio son muy intimidantes y ¡se acumula en su interior un gran FOMO (miedo a perderse algo)! Clubhouse, sin embargo, ignora lo primero y sólo trabaja con lo segundo. El gran FOMO hará que cualquier usuario vigile atentamente otras plataformas de medios sociales sólo para recibir una invitación y, sinceramente, eso es lo que ocurrió también con la gente de Recruit CRM. Una vez que esté en ella, le explicamos cómo puede utilizarla para mejorar.
1. Aprenda de los mejores expertos en contratación y RRHH
Hay miles de expertos en Recursos Humanos, responsables de contratación y especialistas en adquisición de talento que hablan todos los días en varias salas de la Casa Club. Están repartiendo todos estos conocimientos y consejos de expertos de forma gratuita y como empresario de contratación que acaba de empezar o incluso reclutadores que casualmente están intentando hacerse un hueco en el mercado de la contratación de personal, esta plataforma es auténtico oro.
2. Cree su propia marca
Hay un rumor en Internet sobre cómo Clubhouse pronto va a permitir a las marcas, empresarios y entusiastas de los medios sociales patrocinar salas. Además de la posibilidad de ganar dinero posteriormente a través de la aplicación, las agencias de contratación pueden crear salas propias o colaborar con otros reclutadores y albergar salas. Puede hablar sobre la búsqueda de candidatos, cómo encontrar el talento adecuado en Internet, la contratación a distancia, etc… todo ello en un único lugar, permitiendo que los reclutadores de todo el mundo sepan que usted y su marca existen.
Asegúrese de editar correctamente su biografía, ya que es el único texto que va a escribir en esta aplicación de medios sociales. Tenga en cuenta que su biografía es el verdadero SEO allí así que sea claro, objetivo y si hay múltiples servicios que usted o su agencia de contratación está ofreciendo, asegúrese de escribir que en puntos, pero incluyen las palabras clave en las 3 primeras líneas.
3. Colaborar con otros reclutadores
Para conseguir un número decente de miembros que se unan a su sala, póngase en contacto a través de LinkedIn o Twitter y hable con reclutadores de todo el mundo. Puede crear salas públicas o privadas e invitar a otros miembros a unirse para mantener un debate interesante. También, por ejemplo, en lugar de celebrar seminarios web a través de Zoom o Google Meet, puede alojarlos gratuitamente en Clubhouse con un número ilimitado de miembros. Recuerde siempre que una sala que dure aproximadamente 60-90 minutos aportará más valor que cualquier otra cosa.
Más información: ¿Cómo cambiará el juego de la contratación en 2021?
4. Utilícelo para formar a los candidatos y aumente sus posibilidades de éxito.
Aparte de organizar reuniones internas y trabajar la marca y el marketing del reclutamiento, los reclutadores también pueden utilizar Clubhouse para formar a los candidatos antes de su primera entrevista de trabajo con la empresa respectiva, entablar un debate interactivo y abierto sobre sus preferencias laborales o incluso llegar a conclusiones sobre su comportamiento, su capacidad de expresión oral y mucho más. Esta formación afectará sin duda a la experiencia de los candidatos de una agencia e incluso puede ayudarle a crear una cantera de candidatos sólida y diversa .
5. Llegue pronto para aportar más valor
Es la forma más fácil de interactuar con famosos y cerrar acuerdos con otras empresas. Asegúrese de sacar a relucir lo mejor que su agencia de contratación puede ofrecer ante los miembros de la Casa Club. Aunque este club es exclusivo, las cifras están creciendo rápidamente y antes de que todo el mundo pueda prácticamente estar en él, utilícelo en su beneficio. Con el tiempo, las salas estarán cada vez más abarrotadas y puede que la próxima vez tenga que esperar mucho tiempo antes de que le permitan hablar en una de ellas. Por lo tanto, es esencial que lo utilice al máximo ahora mismo y cree su marca antes de que tenga que pagar para acceder a más funciones.
Los reclutadores siempre deben encontrar las formas más novedosas y de moda para promocionar su negocio y no se puede negar que Clubhouse es en realidad lo más parecido a lo que ocurre en el mundo de Internet con la libertad de expresión y la democracia. Aunque hay muchas especulaciones y reacciones negativas que podría recibir, no hay que dudar de lo increíble que puede resultar para cualquier empresa de este planeta. Háganos saber en los comentarios si está disfrutando de la aplicación.
