Mit dem Halloween ist der Kürbis verschwunden und wird durch den lang ersehnten Erntedank-Truthahn ersetzt. Es ist die Zeit, um Dankbarkeit zu zeigen und Danke zu sagen!
Aber bevor Sie sich zurücklehnen, Ihre Abwesenheitsnotiz einstellen und sich an diesem Thanksgiving-Wochenende im Kreise Ihrer Lieben entspannen, sollten Sie ein paar Segnungen zählen.
So schwierig die Rekrutierung auch sein mag, es gibt immer etwas, wofür man dankbar sein kann!
Hier sind also fünf Dinge, für die Personalvermittler dankbar sein sollten – nicht nur zu Erntedank, sondern das ganze Jahr hindurch.
1. Kandidaten
So frustrierend manche Kandidaten auch sein mögen, was würden Sie ohne sie tun?
Zunächst einmal wäre die Arbeit eines Personalvermittlers ohne Kandidaten völlig sinnlos!
Ganz zu schweigen davon, dass Sie viele persönliche Kontakte und Erfolgsgeschichten verpassen würden, die das Einstellen von Mitarbeitern so befriedigend machen!
All diese hart erkämpften Momente, in denen einem Kandidaten seinen Traumjob zu vermitteln oder ihre Karriere in eine Richtung zu lenken, die sie nie für möglich gehalten hätten, machen die Personalbeschaffung unglaublich lohnend.
Denken Sie also daran, für Ihre Kandidaten dankbar zu sein, und sie werden für Sie dankbar sein!
2. Instrumente zur Rekrutierung
Rekrutierungstools wie ATS‘ und CRMs haben das Spiel verändert. Von endlosen Aktenordnern und Lebensläufen auf Papier zu einem einzigen Tool – wir haben es in der Rekrutierungstechnologie definitiv weit gebracht.
Das ist etwas, für das man dankbar sein sollte!
Da sich die Technologie ständig weiterentwickelt, können sich Personalvermittler auf unzählige Rekrutierungstools verlassen, um ihre Einstellungsgeschwindigkeit und Produktivität zu steigern.
Können Sie sich vorstellen, manuell zu beschaffen, bewertenund Hunderte von Bewerbern ohne Hilfsmittel wie einen Lebenslauf-Parser zu überprüfen, Chrome-Erweiterungenund Tools zur Planung von Vorstellungsgesprächen?
Zum Glück müssen Sie das nicht! Wo wären wir heute ohne Rekrutierungstools?!
3. Automatisierung
Gibt es jemals einen Tag, an dem Sie sich nicht auf die Automatisierung der Personalbeschaffung verlassen um Ihre Aufgaben zu erledigen? Wir wetten, es gibt keine!
Stellen Sie sich vor, Sie müssten jeden einzelnen Schritt des Einstellungsverfahrens manuell durchführen. Was für ein Albtraum! Die Automatisierung ist ein wahrer Segen für Personalvermittler.
Vom Versenden von Massen-E-Mails Emails bis hin zur Kontaktaufnahme mit Ihren Bewerbern – die Automatisierung hilft Personalvermittlern auf mehr als nur eine Art und Weise, und das mit nur einem Klick auf eine Schaltfläche.
Bei so viel Zeitersparnis durch Automatisierung ist ein Nickerchen an Erntedank die beste Art, den Tag zu verbringen!
4. Fernanstellung
Erinnern Sie sich an die Zeit, als es noch persönliche Vorstellungsgespräche und Bewertungen gab? Was für eine Zeit!
Glücklicherweise können Sie mit Video-Interview-Plattformen, Online-Assessment-Tools und zuverlässigen Kommunikationsmitteln den gesamten Einstellungsprozess bequem von zu Hause aus durchführen.
Einstellung per Fernzugriff hat den manuellen Prozess der Planung von Vorstellungsgesprächen, der Koordinierung von Veranstaltungsorten, der manuellen Aktualisierung von Bewerbern beendet, ganz zu schweigen von den langen Anfahrtswegen und der verschwendeten Zeit.
Keine Kandidaten mehr, die mit der Ausrede „im Verkehr stecken geblieben“ anrufen. Alles, was Sie tun müssen, ist sich einzuloggen, auch wenn Sie am anderen Ende der Welt sitzen.
Mit einer Fernanstellung haben Sie mehr Zeit, die Sie mit Ihren Lieben zu Hause verbringen können – perfekt für Erntedank!
5. Kaffee
Von Vorstellungsgesprächen am frühen Morgen bis zur Bewerbersuche am späten Abend – gibt es etwas Besseres als Kaffee, um den Tag zu überstehen?
Genau wie eine Talent-Pipelineist sie immer da, wenn Sie sie brauchen, und kann immer nachgefüllt werden.
Wir sind froh, dass wir eine vertrauenswürdige Tasse Kaffee haben, um uns für den Tag zu stärken!
Personalvermittler haben eine Menge, für das sie dankbar sein können. Die Liste kann weitergehen!
Wofür sind Sie am dankbarsten? Lassen Sie es uns wissen und teilen Sie diese Liste mit Ihrem Kreis von Personalvermittlern, um sich zu bedanken 🙂
