Vai sair com alguém no Dia dos Namorados? Não deixe que o modo recrutador o estrague!

Passa os seus dias a selecionar candidatos, a procurar currículos gratuitose a fazer combinações perfeitas para as empresas.

Mas quando se trata de encontros? Bem... digamos que alguns desses instintos de recrutador podem sair-lhe pela culatra.

Claro que adora estabilidade, gosta de boa comunicação e tem um radar para sinais de alerta - mas se começar a questionar o seu par sobre o plano de cinco anos, não se surpreenda se ele fugir.

Antes de transformar acidentalmente o seu encontro de S. Valentim num processo de seleção completo, eis o que deve evitar - para causar uma boa impressão sem fazer com que se sintam como se estivessem numa entrevista.

1. Não transforme o encontro numa entrevista

Nós percebemos - está preparado para fazer as perguntas certas perguntas certas para a entrevista.

Sabe como avaliar a estabilidade, a ambição e o potencial a longo prazo. Mas o seu par não quer sentir-se como se estivesse numa entrevista comportamental durante o jantar.

Em vez de perguntar, "Onde é que se vê daqui a cinco anos?"Se não se importa, tente algo um pouco menos... intenso. Como, "O que é que sempre quis experimentar?" ou "Qual foi a melhor viagem que já fez?"

Guarde a análise profunda da carreira para o trabalho. O seu par está aqui para romance, não para recrutamento.

2. Pare de procurar "bandeiras vermelhas" como se estivesse a selecionar um candidato

Os recrutadores têm um sexto sentido para detetar sinais de alerta.

O currículo de um candidato tem um "job hop" de três meses? 🚩

Não respondeu ao seu e-mail durante dois dias? 🚩

São vagos em relação à sua experiência? 🚩

Mas o que se passa é o seguinte: namorar não é recrutar. Nem toda a gente vai comunicar como um candidato de topo.

Talvez demorem algum tempo a responder-lhe (comportamento humano normal), ou talvez tenha mudado de carreira (também normal). Em vez de assinalar imediatamente a sua "incoerências"Dê um passo atrás e aprecie a conversa.

Afinal de contas, as pessoas são mais do que os seus currículos.

3. Não domine a conversa

Os recrutadores falam muito - faz parte do seu trabalho. Passa o seu dia a apresentar empregos, a orientar candidatos e a negociar ofertas de emprego. Mas num encontro, talvez queira reduzir um pouco a intensidade.

Se der por si a partilhar histórias de terror sobre contratações ou a monologar sobre as tendências do sector, faça uma pausa e pergunte a si próprio: Será que fiz perguntas suficientes ao meu par?

Uma boa regra? Trate-a como uma grande chamada de candidato - ouça duas vezes mais do que fala.

4. Está a fazer fantasmas? Sabe bem que sim.

Os recrutadores conhecem a dor de fantasma demasiado bem.

O candidato que passou semanas a cultivar? Puf. A contratação perfeita que ficou em silêncio após a entrevista final? Já se foi embora.

Por isso, se não estiver não sentindo a data, pratique o que prega. Seja direto. Seja gentil. Diga algo do género:

"Diverti-me muito esta noite, mas acho que não somos o par ideal. Desejo-lhe o melhor!"

É assim muito melhor do que desaparecer no ar. O karma do Ghosting é real - não o deixe vir atrás de si.

5. Não trate a "estabilidade" como o derradeiro requisito para um namoro

Os recrutadores adoram candidatos com um percurso profissional estável. Tem um historial profissional sólido? O beijo do chefe.

Mas namorar não é encontrar alguém com zero hiatos na carreira e uma trajetória perfeitamente linear. A vida é confusa. As pessoas mudam de carreira, fazem pausas e, por vezes, estão apenas a descobrir o que fazer.

Por isso, se o seu par lhe disser que deixou o emprego na empresa para viajar ou começar um negócio que fracassou, não o trate como um risco de contratação. Em vez disso, aprecie as experiências que os tornam únicos.

Além disso, quem é que quer uma história de amor previsível?

Considerações finais

Recrutadores, sabemos que adoram encontrar as pessoas certas - mas, desta vez, o que está em causa é você.

Por isso, desligue o modo recrutador durante a noite. Não há entrevistas, não há fantasmas, não há caça a bandeiras vermelhas. Seja você mesmo (e talvez, apenas talvez, deixe o seu par dar uma palavrinha também).

E se resultar? Você talvez conseguir a melhor colocação da sua vida. 💘

Feliz Dia dos Namorados!