Une session pratique en direct sur les canaux de sourcing, les stratégies de diffusion d’offres d’emploi et la gestion des candidats de bout en bout.
Publier des offres partout donne l’impression d’être productif.
Ça ne l’est pas.
Aujourd’hui, la plupart des recruteurs utilisent plus de canaux de sourcing que jamais, mais manquent toujours de visibilité sur ce qui fonctionne réellement.
C’est pourquoi nous avons réuni des experts de Recruit CRM et de VONQ pour analyser ce sujet lors d’une session pratique et sans détour.
L’objectif est simple : vous aider à passer des suppositions à une stratégie de sourcing structurée et mesurable.
Si vous souhaitez améliorer vos résultats de recrutement avec davantage de visibilité et de contrôle, cette session vous apportera des conseils pratiques applicables immédiatement.
Sean est à l’avant-garde de la transformation de la manière dont les agences de recrutement attirent et engagent clients et candidats. Sous sa direction, Recruit CRM est devenu le logiciel de recrutement le mieux noté au monde, avec une note remarquable de 4,9/5 sur les principales plateformes d’avis, et est utilisé par des agences dans plus de 100 pays.
Shoanak (Sean) MallapurkarFondateur et CEO, Recruit CRM
Joren est un dirigeant expérimenté dans la HR tech avec plus de dix ans d’expérience dans le développement mondial grâce aux partenariats et aux stratégies d’écosystème. En tant que VP of Platform Partnerships chez VONQ, il dirige l’écosystème mondial de recrutement de l’entreprise et collabore avec des plateformes ATS et HCM pour intégrer une diffusion d’offres et un marketing de recrutement plus intelligents directement dans les workflows de recrutement. Il possède une compréhension approfondie de la manière dont les canaux de sourcing, les partenariats et les données se combinent pour améliorer les résultats du recrutement à grande échelle.
Joren de KoningVP of Platform Partnerships, VONQ
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Workforce Cloud Tech, Inc. 28 Mohawk Avenue, Norwood, NJ 07648.Recruit CRM est un système de suivi des candidats et CRM alimenté par l'IA, conçu pour les agences de recrutement et les cabinets de recherche de cadres dans plus de 100 pays. La plateforme unifie le sourcing de candidats, l'analyse de CV, l'automatisation des e-mails, les intégrations de sites d'emploi et l'analyse avancée pour simplifier l'embauche et stimuler la croissance. Avec des fonctionnalités comme une extension de sourcing Chrome, l'intégration GenAI, la messagerie LinkedIn et l'automatisation des flux de travail, Recruit CRM permet aux équipes de recrutement de travailler plus intelligemment et de se développer plus rapidement. Il est entièrement personnalisable, conforme au RGPD et soutenu par un chat en direct 24/7 et une équipe de support mondiale.
