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Rompere i pregiudizi di genere: 7 passi per i reclutatori per costruire ambienti di lavoro più inclusivi

Stanco dei soliti pregiudizi di reclutamento che portano a team omogenei?
Scopra questi sette passi per creare un ambiente di lavoro più accogliente per tutti.

6 donne condividono le loro esperienze di fronte al sessismo nel processo di reclutamento

Nonostante la diversità, l’equità e l’inclusione siano molto in voga nel settore del reclutamento, la triste verità è che i pregiudizi di genere continuano a influenzare le decisioni di assunzione in tutto il mondo. Secondo un rapporto delle Nazioni Unite che ha raccolto dati da 75 Paesi, il 90% delle persone (sia uomini che donne) … Leggi tutto

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