Category: Blogs
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大辞職：この変化に対応するために採用戦略はこう変わるべきです
アメリカでは1000万件以上の求人があり、約850万人のアメリカ人が失業状態を選んでいる中、大辞職の時代に企業がこの新しい状況に適応しなければ変化を見込むことはできないことが明らかです。
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フローティング・ホリデーの基本を探る＋人事リーダーのための無料ポリシーテンプレート3選
有給休暇の柔軟な活用法であるフローティング・ホリデーで、チームのワークライフバランスを高めましょう。 私たちは基本的なことを説明し、あなたのチームに簡単に導入できる3つの実用的で無料のポリシーテンプレートを用意しています。
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ミリオネア・リクルーターの視点：採用におけるエーアイ(AI)の力
ミリオネア・リクルーターことブリアナ・ルーニーが、採用プロセスにAIを取り入れることについて語った真実の爆弾で、出世しましょう。
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採用担当者がより良い採用を行うのために検討すべき上位17の採用指標【+ 無料の計算機付き!】
より良い採用結果が必要ですか？ 私たちのブログでは、無視できない主要な採用指標を詳しく解説しています。 さらに、採用戦略を効果的に測定するのに役立つ無料の計算機とテンプレートも利用できます。
