5 Tipps für Personalvermittler zur Einstellung von Führungskräften für ihre Kunden
Studien haben immer wieder gezeigt, dass Unternehmen ihre Mitarbeiter auf der Grundlage ihrer bisherigen Leistungen befördern und nicht auf der Grundlage dessen, was sie leisten können. Beförderungen basieren immer noch weitgehend auf der bisherigen Leistung eines Mitarbeiters und die Unternehmen gehen weiterhin davon aus, dass die Eigenschaften, die jemanden bisher erfolgreich gemacht haben, ihn auch … Weiterlesen
