6 Frauen berichten über ihre Erfahrungen mit Sexismus im Rekrutierungsprozess
Obwohl Vielfalt, Gleichberechtigung und Inklusion in der Einstellungsbranche in aller Munde sind, ist es eine traurige Wahrheit, dass geschlechtsspezifische Vorurteile nach wie vor die Einstellungsentscheidungen weltweit beeinflussen. Einem UN-Bericht zufolge, der Daten aus 75 Ländern zusammengetragen hat, 90% der Menschen (sowohl Männer als auch Frauen) haben in der einen oder anderen Form Vorurteile gegenüber Frauen. … Weiterlesen
