如果您已准备好加速实现招聘目标，那么就让我们深入了解这些高校招聘电子邮件模板如何改变您的招聘之旅吧。
大学招聘电子邮件的重要性
高校招聘电子邮件是企业与潜在候选人之间的首次接触点。
一封精心制作的电子邮件可以激发候选人的兴趣，鼓励他们探索贵组织的机会。 这些电子邮件可以帮助您接触到大量渴望开始职业生涯的人才。
通过将目标定位于大学生，您可以接触到一个不仅受过良好教育、精通专业，而且充满创新想法的年轻群体。
准备好使用这些模板了吗？只需点击 “复制 “按钮，一切就都属于您了！
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13 个即用型大学招聘电子邮件模板
模板 1：拒绝电子邮件
主题行：您申请的[Job title] [Organization name]
亲爱的[First name] 、
我们非常感谢您申请[Job title] 这一职位，也感谢您给我们这次机会了解您的资历。我们衷心感谢您有兴趣加入[Organization name] 。
我们有幸为这个职位找到了一大批才华横溢的候选人，这让我们的决定特别具有挑战性。
尽管您的资历令人印象深刻，但我们还是决定选择一位经验更符合该职位具体要求的候选人。[Constructive feedback].
尽管结果如此，我们仍希望您通过[Link to social profiles] 与我们保持畅通的沟通渠道。我们还鼓励您经常访问我们的招聘页面[Link to career page] 。未来的职位空缺可能更符合您的独特技能和经验。
感谢您花费时间和精力考虑将[Institution name] 作为您的潜在工作场所。
祝福，
[Organization name] 团队
模板 2：招聘一名机器学习工程师
主题：机器学习领域的激动人心的机会 [Your company]
亲爱的[First name] 、
我是一名专业软件工程招聘人员，位于[city] 。
我帮助顶级软件公司打造世界一流的工程团队。 您的背景和工作经验给我留下了深刻的印象，我很乐意与您进行简单的交谈。
理想情况下，我正在寻找有兴趣将科学研究与软件工程相结合的 ML 工程师。
凭借您的技能，我认为您将非常适合我们客户的一些空缺职位。
如果这听起来很有趣，我们可以进一步讨论。 请告诉我下周是否有几分钟的时间。
此致敬礼
[Your name]
模板 3：大使/校友联系
主题：连接[Ambassador name] [Your company]
亲爱的[Student’s first name] 、
在[Employer name] ，我们总是希望潜在的候选人能更多地了解我们所从事的有意义的项目，并从在职员工那里了解我们的企业文化。
我注意到您是[Institution name] 的校友，就读于[Major name] ，因此我想为您提供一个与[Ambassador name] 进行 15 分钟非正式虚拟信息交流的机会，以了解更多关于在这里工作的信息。
如果您有兴趣，请点击下面的 “查找时间”，安排发言时间。
此致
[Your name]
模板 4：申请后续电子邮件
主题：[Company name] – 我们收到了您的申请
亲爱的[First name] 、
感谢您对[Institution name] 感兴趣。我们已收到您对[Job Title] 这一空缺职位的申请，并将全面审查您的材料。
我们的团队将在[Time frame] 内与您联系，告知您更新申请状态。
同时，请访问[Link to relevant web page] 了解更多关于我们公司的信息。
此致
[Company name] 招聘团队
模板 5：讨论我们安置的候选人
主题：[Job name] 机会 [Company name]
亲爱的[First name] 、
我看到您正在为公司寻找[Open job] 。我们拥有广泛的网络和经验，可以为 B2B 软件公司安排出色的销售代表。我们曾与 Salesforce、SAP、IBM 和 Microsoft 等其他 B2B 软件公司合作。
作为一支由前销售代表组成的团队，我们对 B2B 软件销售有着深刻的理解，并拥有发现前 10% 人才并将其带回家的网络和经验。
以下是我们安置候选人的表现：
- 96% 的销售代表达成了他们的销售配额
- 70% 的候选人达到了125%的销售配额
- 我们的候选人在一年内的离职率不到 1%，而行业平均离职率为 22%
- 候选人的平均任期为 4.1 年，而行业平均任期为 2.3 年
如果您仍在[Job location] 寻找一位优秀的[Job name] ，我很乐意与您谈谈，以便更好地了解您的优先事项。您明天东部时间下午 2:30 是否有空？
此致敬礼
[Your signature]
模板 6：建立关系
主题：一起探索您在《》的职业机会 [Company name]
亲爱的[Student’s name] 、
毕业即将来临，您能相信吗？ 我还记得自己和您一样，不知道自己想从事哪种职业，也不知道如何踏入职场。 我很高兴能与您这样的学生建立联系，支持您的职业探索。
我曾帮助我们为实习和全职工作机会物色优秀学生，很高兴看到您的个人资料。 我相信，您的兴趣和经验将使您成为[Employer] 团队的重要一员！
这里有一份您可能感兴趣的工作： [Link to job description]
请直接联系我或点击下面的链接进行在线申请。 完成申请后，请通知我！ 我很乐意与您保持联系。
非常热情的问候
[Your name]
模板 7：首次接触源电子邮件
主题：工作机会 -[Job title] 职位 [Your company]
亲爱的[First name] 、
我在[Where/How you found them] 网站上看到了您的个人资料，想就一个独特的机会与您联系。我在[Company name] 工作，我们正在招聘一名[Job title] 。我认为您的经验和技能非常适合这个职位。
[Company name] 是[Brief description of the company] 。我们提供[List of benefits/perks] 和支持性的协作工作环境。
如果您有兴趣了解更多关于这个机会的信息，我很乐意安排时间与您交谈。 请告诉我您的最佳时间。
此致
[Your name]
模板 8：对于您过去交谈过的候选人
主题：令人兴奋的机会在《》等待着您 [Company name]
亲爱的[first name] 、
希望这封邮件能给您带来好运。 您可能还记得我们不久前在[Company name] 上谈到的工作机会。 我再次联系您是因为我们有一些新的职位，我想您可能会感兴趣。
[Provide a brief description of the roles]
如果这些职位引起了您的兴趣，或者您想更多地了解[company name] 的工作机会，我很乐意安排时间与您交谈。请告诉我您的最佳时间。
此致
[Your name]
模板 9：公司活动邀请函
主题：独家邀请参加[Company name] 的交流活动
亲爱的[First name] 、
我们将在[Company name] 举办一次交流活动，欢迎您的参与。
这将是一个很好的机会来认识我们的团队，了解我们的企业文化，并探索潜在的职业发展道路。
[Provide details about the event]
请告诉我们您是否能参加，我们期待与您会面！
此致
[Your name]
模板 10：突出公司文化
主题：发现[Company name] 的与众不同
亲爱的[First name] 、
在[Company name] ，我们坚定地致力于[描述贵公司文化的一个核心方面–可以是对创新、环境可持续发展、社区参与、员工发展等方面的承诺]。
鉴于您的背景和兴趣，我们相信您将成为我们团队的优秀一员，我们热切希望与您讨论加入我们的可能性。
[提供有关公司和现有职位的更多信息。这可以包括工作内容、晋升机会、工作团队详情或公司提供的独特福利等方面的描述]。
我们很高兴您能加入我们充满活力和前瞻性思维的团队，并期待在不久的将来收到您的来信。
此致
[Your name]
模板 11：提供实习机会
主题：在以下公司实习，开启您的职业生涯 [Company name]
亲爱的[First name] 、
我们很高兴为您在[Company name]提供一个难得的实习机会 。
本计划提供了一个在[mention the field or role] 领域获得实践经验的绝佳平台。它提供了一个与业内经验丰富的专业人士密切合作并直接向其学习的独特机会。
[提供有关实习的其他信息，如实习期限、职责、他们将参与的任何具体项目以及参与实习的好处]。
如果这个机会能引起您的兴趣，我们将非常高兴地安排一次谈话，进一步讨论这个项目如何能成为您职业生涯中重要的一步。
此致
[Your name]
模板 12：在 LinkedIn 上建立联系
主题：让我们在 LinkedIn 上联系，探讨在《公司名称》的机会 [Company name]
亲爱的[First name] 、
我看到了您的个人资料，您的成就给我留下了深刻印象。 我相信您的技能和兴趣与[Company name] 的工作机会非常吻合。
让我们在 LinkedIn[provide LinkedIn profile link] 上联系，随时了解最新的职位空缺和公司新闻。
很高兴能尽快与您通话。
此致
[Your name]
模板 13：职业招聘会后的后续工作
主题：很高兴在《招聘会名称》与您见面 [Career fair name]
亲爱的[First name] 、
很高兴在[Career fair name] 上与您会面。您对[mention the field or role] 的兴趣引起了我们的注意，我们相信您非常适合[Company name] 。
[Provide more details about the job and next steps]
期待继续我们的对话。
此致
[Your name]
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成功的大学招聘电子邮件的 4 个关键要素
1.引人注目的主题行
主题行是应聘者首先看到的内容。 要让它朗朗上口、贴切，以吸引他们的注意力。
2.基本信息
提供大学生正在寻找的基本信息。 其中可包括 职位描述、公司文化和潜在的职业发展潜力。
3.行动项目
为学生提供一个操作项目，如申请工作的链接或索取简历。
4.后续行动
提及您将何时跟进。 这表明您对候选人是认真的，并且尊重他们的时间。
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充分利用大学招聘电子邮件模板的 6 个技巧
1.保持简短
人们都很忙，他们不会在收件箱中阅读超过几个段落的内容。 如果您有重要的话要说，那就简明扼要。
2.友好、有个性
最好的电子邮件能显示出发件人对收件人的关心：称呼收件人的名字，开开玩笑，表现出友好的态度，夸奖他们最近做的一些事情–显示出您对他们有足够的了解，能给他们带来个人的感觉。
3.酌情使用要点或编号列表
如果您要列出一份建议清单或谈论多方面的事情，那么使用要点或数字，而不是用段落分别列出每一点，会让读者更容易理解。
4.发送信息前仔细校对
即使您认为自己是输入电子邮件的行家里手，但仍可能会犯一些错误。
重要的是要避免这些错误，使您的信息清晰、正确。
5.在电子邮件中包含收件人姓名
这表明您在关注，并使电子邮件更有人情味。
6.明确自己想要什么
要具体，不要拐弯抹角。 在写下任何东西之前，先想清楚您的要求是什么。
在个性化、专业性和说服力之间取得完美平衡是吸引顶尖人才的关键。
让求职者了解工作机会，培养有意义的关系，并彰显您独特的企业文化。
将本指南作为您的蓝图，不仅能激发您的灵感，还能在高校招聘中脱颖而出，确保您与最优秀的应聘者建立联系。
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常见问题
问题 1：我应该多久跟进一次潜在候选人？
最好在初次联系后一周内跟进。 如果应聘者没有回复，可以在一周后再次跟进。
最好避免发送过多电子邮件，以免出现垃圾邮件。
问题 2：如果候选人不回复我的电子邮件，我该怎么办？
如果应聘者没有回复，有可能是他们错过了您的邮件，也有可能是他们对这个机会不感兴趣。
您可以发送一封跟进邮件进行确认，但如果他们仍然没有回复，最好继续寻找其他潜在候选人。
问题 3： 如何让我的招聘邮件脱颖而出？
为了让您的电子邮件脱颖而出，请使用引人注目的主题行，个性化您的信息，并提供简洁明了的工作机会信息。
此外，在发送电子邮件之前，请务必校对邮件中的任何错误。
