Job Multiposting: Alcance milhares de candidatos com apenas um clique

Publique instantaneamente em mais de 3.000 portais de vagas, acompanhe o desempenho e deixe a IA cuidar da digitação de dados para economizar tempo e fechar candidatos mais rápido.

4.9(464+ avaliações)Capterra
SE

Senior Software Engineer

Acme Corp · Remoto · $140k

SMARTFILL AI
Título
Descrição
Salário
Publicar em 3.000+ portais
IIndeedQUEUEDLIVE
LLinkedInQUEUEDLIVE
GGoogle for JobsQUEUEDLIVE
MMonsterQUEUEDLIVE
RReedQUEUEDLIVE
+ 2.995 outros portais publicados
Team Players
Rent a Recruiter
lcr International
Approach People Recruitment
Lagrange Point
AltoPartners
logo
logo
Capital Futures
Team Players
Rent a Recruiter
lcr International
Approach People Recruitment
Lagrange Point
AltoPartners
logo
logo
Capital Futures

Funcionalidades que transformam a forma de publicar vagas

Tudo o que antes vivia em seis abas do navegador, agora direto da vaga que você já tem aberta.

Rede com mais de 3.000 portais de vagas

Publique nos principais portais como Indeed, Google for Jobs, LinkedIn, Reed, Monster e mais. Alcance candidatos em plataformas globais e de nicho, tudo a partir de uma única tela de campanha.

SmartFill AI – zero redigitação

O SmartFill lê os dados da sua vaga e preenche automaticamente todos os campos necessários em cada portal selecionado. Informe seus dados uma vez e o SmartFill cuida do resto.

FUNCIONALIDADE IA

Gestão de grupos de contratos

Importe contratos de Reed, Totaljobs, CV-Library e outros. Organize por cliente ou departamento e aplique o contrato correto a cada campanha com um clique.

Criador de campanhas personalizadas

Defina orçamentos e prazos para cada portal. Visualize sua campanha, salve como modelo e publique em vários portais em poucos minutos direto da vaga no seu ATS.

Candidatura direta

Os candidatos se candidatam com um clique e o perfil completo chega direto ao seu ATS. Sem importações manuais, sem perda de dados e sem duplicidades. As candidaturas chegam instantaneamente.

Análise de campanhas

Acompanhe o desempenho com análises. Veja candidaturas, taxas de conversão e custo por candidatura por portal. Pause campanhas de baixo desempenho e otimize o que funciona.

Como funciona o Job Multiposting?

Quatro etapas, todas dentro da vaga que você já tem aberta — sem nova aba, sem nova ferramenta para aprender.

ETAPA 1

Abra a vaga e inicie uma campanha

Abra qualquer vaga no Recruit CRM e clique no botão Anunciar. Nomeie sua campanha e confirme função, localização e setor para obter as melhores recomendações de portais.

ETAPA 2

Explore mais de 3.000 portais de vagas

Escolha entre mais de 3.000 portais de vagas, incluindo Adzuna, Careerjet, LinkedIn, SEEK e mais. Filtre por localização, setor ou preço e adicione os portais selecionados à sua campanha.

ETAPA 3

Preencha os detalhes da publicação e ative

Informe a descrição da vaga, localização e dados da organização. Confirme o pagamento e fique ativo em todos os portais selecionados em segundos. Sua vaga agora está visível para milhares de candidatos.

ETAPA 4

Acompanhe o desempenho em cada portal

Monitore suas campanhas na aba Todas as campanhas ou diretamente na vaga. Filtre por data, empresa ou título da vaga e gerencie campanhas. Edite, pause ou desative com facilidade.

Encontre o portal de vagas perfeito para cada função

Generalistas, agregadores e os portais de nicho que realmente alcançam um especialista. Pesquise e filtre a amostra abaixo como você faria dentro do produto.

Mantenha os contratos de portais que você já paga

O Recruit CRM se torna o lugar onde você gerencia seus contratos existentes com os portais. Suas tarifas, vagas contratadas e relacionamento com cada portal permanecem como estão.

SEUS CONTRATOS

Importe o que você já possui

Traga os acordos que você tem com os portais que utiliza, agrupe-os por cliente ou departamento, e o contrato correto será aplicado à campanha certa.

RDReed
12 vagas restantes
TJTotaljobs
Ilimitado
CVCV-Library
6 vagas restantes
LILinkedIn
3 vagas restantes
Adicione qualquer outro portal com o qual você tenha contrato
SEM RENEGOCIAÇÃO

Suas tarifas e relacionamentos permanecem exatamente iguais

O que muda é o número de lugares onde você precisa fazer login para usá-los.

  • Nenhum novo termo comercial com qualquer portal
  • Nenhum projeto de migração e nenhuma configuração técnica
  • Créditos e vagas descontados do seu próprio acordo
  • As permissões determinam quem pode iniciar, revisar ou editar contratos
A maioria das equipes lança a primeira campanha no mesmo dia.

O ATS + CRM mais bem avaliado da categoria

Os recrutadores de agências já se manifestaram. A Recruit CRM recebe as melhores notas nas plataformas em que confiam.

4.9/5
Capterra
4.8/5
G2
4.9/5
GetApp
<2min
Tempo médio de resposta do suporte

Até os seus influenciadores de recrutamento favoritos nos aprovaram!

Gonçalo Sequeira
Gonçalo SequeiraCEO @ Hiire - Contratando os Talentos Tecnológicos certos | Criador de Conteúdo & LinkedIn Top Voice

Para todos os recrutadores da minha rede! Se você está em busca de um Sistema de Rastreamento de Candidatos que faz mais do que apenas rastrear, encontrei uma ótima opção – conheça o Recruit CRM. Desenvolvido por recrutadores, #Recru...

Leia mais: Gonçalo Sequeira
Nicky Slavich
Nicky SlavichRecrutadora @ Google || Publico diariamente sobre recrutamento

O volume com que os recrutadores trabalham diariamente é absolutamente impressionante. Em um ano? Estamos falando com centenas e milhares de candidatos. E aqui está o ponto: manter tudo organizado pode ser complicado.....

Leia mais: Nicky Slavich
Lisa Dean
Lisa DeanCoach de Liderança para Assistentes Executivos | Coach de Carreira

Olá, amigos recrutadores! Espero que todos estejam arrasando esta semana, dando aos seus candidatos o tratamento de tapete vermelho! Se você me conhece, sabe que sou apaixonada por otimizar todos os processos, especialmente meu processo de contratação. O maior....

Leia mais: Lisa Dean
David Rolls
David RollsLinkedIn Mediocre Voice | Account Executive

Se você é um Diretor de Recrutamento procurando um novo CRM, este é para você. Estou testando o Recruit CRM há alguns dias e, comparado a outros CRMs que usei no passado, estou muito impressionado...

Leia mais: David Rolls
Anna Bertoldini
Anna BertoldiniLíder Global de Marca e Comunicações | Otimista de IA

Olá, profissionais de TA! Se você está em busca de um ATS que não apenas simplifique seus processos, mas também ofereça um ROI sólido, descobri um incrível. Encontrei o Recruit CRM. É uma solução bril...

Leia mais: Anna Bertoldini
Carolyn Christie
Carolyn ChristieAjudo fundadores a evitar o pagamento de taxas de contingência.

Ei, recrutadores! Procurando um sistema de rastreamento de candidatos fácil de usar, que acelere seu fluxo de trabalho e que REALMENTE valha o investimento? Pesquisei um pouco e encontrei...

Leia mais: Carolyn Christie

O software de recrutamento mais bem avaliado nas principais plataformas de análise

Capterra Rating

Perguntas frequentes

Não encontrou a resposta que procurava? Fale conosco.

De jeito nenhum. Você pode continuar usando os contratos que já tem com portais como LinkedIn, Reed ou CV-Library. O Recruit CRM apenas permite gerenciar esses contratos em um único lugar. Em vez de fazer login em várias plataformas e publicar vagas separadamente, você pode lançar campanhas e gerenciar publicações diretamente do seu ATS.

Nenhuma habilidade técnica é necessária. Se você sabe criar uma vaga no Recruit CRM, já sabe a maior parte do que precisa. A interface foi projetada para recrutadores, não para desenvolvedores. Você seleciona a vaga, escolhe os portais desejados, revisa a campanha e publica. Tudo acontece dentro do mesmo fluxo de trabalho que você já usa.

Toda a sua equipe pode colaborar nas campanhas de acordo com as permissões que você definir. Recrutadores podem lançar campanhas a partir da vaga, gerentes podem revisar o desempenho e administradores podem gerenciar contratos e configurações.

Muitas agências começam com uma plataforma de multiposting separada e depois percebem que isso cria etapas extras. As vagas são publicadas em um sistema enquanto candidatos e candidaturas vivem em outro. Com o Recruit CRM, publicação de vagas, acompanhamento de candidatos e desempenho de campanhas ficam todos dentro da mesma plataforma.

Assim que a funcionalidade for ativada para sua conta, você pode começar a usá-la quase imediatamente. Suas vagas existentes já estão no Recruit CRM, então lançar sua primeira campanha é simplesmente uma questão de selecionar os portais desejados e confirmar os detalhes da publicação. A maioria das equipes consegue lançar a primeira campanha no mesmo dia.

Pronto para ver o Recruit CRM em ação?

Aproveite uma demo ao vivo em que mostraremos como o Recruit CRM otimiza sua prospecção e seu processo de recrutamento — personalizado para suas necessidades.