本題に入りましょう。リクルートは大変です。 そこで、採用プロセスを簡単にするためにデザインされた20以上の無料クローム拡張機能をご紹介します。
候補者の迅速な洞察から効率的なワークフロー管理まで、これらの拡張機能は、あなたが必要とすることを知らなかった小さなヘルパーです。
採用ツールキットを更新する準備はできましたか?
これらのChrome拡張機能をご覧ください!
1.リクルートCRMソーシングエクステンション
この エクステンションはリクルーターにとって強力な味方です!
LinkedIn、Xing、その他のオンラインプラットフォームからリクルートCRMのデータベースに直接候補者や潜在顧客を簡単に追加することができます。
デスクトップとモバイルの両方に対応し、外出先での採用活動にも柔軟に対応します。
マルチプラットフォーム・ソーシング、カスタマイズ可能なフィールド、スマートな重複検出などの強化された機能を備えたこの拡張機能は、効率的なリクルーティングのための武器となります。
簡単な情報 アカウントを作成する必要があります リクルートCRMのアカウントを作成する必要があります。
ご覧ください: リクルートCRMの革新的な自動化とAI機能は、あなたの心を揺さぶります!
Blog banner - Subscribe to newsletter
2.LinkedInのためのダックススープ
Dux-Soupは、LinkedInをナビゲートするアクティブなアシスタントです。 LinkedInの広大なネットワークをナビゲートします。
このエクステンションを使用すると、すべてのプロフィール訪問を簡単に記録することができ、潜在的な候補者を見逃すことがなくなります。
その特徴の一部をご紹介します:
- プロフィール訪問、パーソナライズされた招待、フォローアップメッセージの自動化。
- 接続の招待、フォローアップメッセージ、ダイレクトメッセージ、および インメールすべて1つのプラットフォームから。
- 各キャンペーンに最大12件のフォローアップメッセージを追加できるため、アウトリーチをカスタマイズできます。
3.織機
採用コミュニケーション戦略に 採用コミュニケーション戦略にダイナミックな
以下から ユーザーの88のユーザーが、このツールによって週に少なくとも30分は仕事を短縮できたと考えています。
この拡張機能を使えば、ビデオメッセージを簡単に作成・共有することができ、テキストやメールにはないパーソナルなタッチを加えることができます。
あなたのワークフローに簡単にフィットし、メッセージを送るのと同じようにビデオを共有できます。
こちらもお勧めです 効果的な候補者コミュニケーションのための8つのヒント
4.文法
Grammarlyの高度なアルゴリズムは、一般的な文法ミスをキャッチし、言語の微妙なニュアンスを理解し、明瞭さ、トーン、簡潔さを改善するための提案を提供します。
潜在的な候補者に連絡を取るにせよ、重要な記事を作成するにせよ LinkedInの投稿Grammarlyは、あなたの文章が魅力的で的確であることを保証します。
あなたのライティングパターンに基づいたパーソナライズされたインサイトを提供し、長期的なスキルアップをサポートします。
5.Google用ChatGPT
あなたの検索クエリを理解し、洗練された、文脈に関連した結果を提供するAIアシスタントを持つことを想像してみてください。
ChatGPT for Googleは、このウェブブラウザでの検索体験を向上させます。
このユーザーフレンドリーなエクステンションは、あなたのクエリを解釈し、ニュアンスに富んだ包括的な回答を提供します。
つまり、何ページもの検索結果に目を通す時間を減らし、適切な候補者やリソースを見つけることに集中する時間を増やすことができます。
お見逃しなく 採用担当者がAIを訓練し、作業量を半減させるために使えるChatGPTプロンプト10選
6.ファインドザットリード2.0
その名の通り、この拡張機能を使えば、特定のウェブサイトやプロフィールに関連するメールアドレスを簡単に見つけることができます。
FindThatLead 2.0は、特定の人物を探している場合でも、特定の会社の全員とつながりたい場合でも、プロセスを合理化します。
特徴としては
- LinkedInを離れることなく、見込み客をリストやシーケンスに追加し、連絡先やアカウントに関する洞察を提供できます。
- Gmailとの統合により、連絡先を自動フォローアップシーケンスに配置したり、共通のテキスト、リンク、段落を即座に使用したり、メールテンプレートを適用したりできます。 メールテンプレートメールの開封やクリックを追跡できます。
- 最近の検索に素早くアクセスできますが、真の威力は高度な検索機能にあります。 名前、ドメイン、テクノロジー、そしてLinkedInのプロフィールからもメールを検索できます。
7. Gmail用ブーメラン
メール 電子メールただ『送信ボタン』を押すだけではダメなんです。 メールが開封され、相手から返信があることを確認する必要があります。
そこでブーメランが活躍します。
AIを使用して、受信者があなたのメールに返信する可能性を予測し、返信可能性についてあなたのメッセージを評価します。
さらに、Boomerangでは、あなたと受信者に最適な時間にメールを配信することができます。
こちらもお読みください: 採用数を増やしたいですか? リクルートメールマーケティングの活用方法をご紹介します。
8.カレンダー
Calendlyは、会議の調整の手間を省きます。 会議の調整.
Calendlyを使えば、簡単に自分の都合の良い時間を設定することができ、候補者やクライアントはお互いの都合の良い時間を選ぶことができます。
カレンダーとのスムーズな統合により、ダブルブッキングを防ぎ、時間を効率的に管理することができます。
この拡張機能により、リクルートの人間的側面により集中し、ロジスティクスの課題を軽減することができます。
9.ハンター
Hunterを使えば、ウェブ上のどこからでもワンクリックでメールアドレスを検索できます。
この拡張機能は、メールアドレスを検証済みとしてマークしたり、信頼性スコアを提供したりすることで、信頼性を確保します。 未確認のEメールについては、直接確認するオプションがあります。
をクリックするだけで、簡単にリードをリストに追加し、効率的に管理し、メールキャンペーンを送信し、あなたの ご希望のCRMと統合することができます。
毎月25件の検索を無料でご利用いただけます。
こちらもお勧めです: タレントCRMとは? リクルーターのための便利なガイド
10.バッファ
Bufferは ソーシャルメディア.
このエクステンションを使えば、LinkedIn、Twitter、Facebookなどのプラットフォームで一貫したソーシャルメディア戦略を計画し、実行することができます。 フェイスブック などのプラットフォームで一貫したソーシャルメディア戦略を計画・実行できます。
スケジュール 求人情報会社のニュースを共有し、潜在的な候補者と関わることができます。
さらに、Bufferのアナリティクスを使えば、どのタイプのコンテンツがオーディエンスに最も響くかを確認できるため、アプローチを洗練させ、より効果的に適切な候補者にアプローチすることができます。
11.フィードリーミニ
Feedly Miniは、業界のトレンドやニュースを常にアップデートすることの重要性を理解しているリクルーターのためのパワフルなツールです。 強力なツールです。
興味深い記事や有益な情報に出会いましたか?
この拡張機能を使えば、ワンクリックでFeedlyアカウントに保存できます。 保存したコンテンツをさまざまなカテゴリーやリストに整理することで、後で検索したり参照したりするのが簡単になります。
閲覧すると、関連記事やニュースが表示され、興味のあるトピックをより深く掘り下げることができます。
こちらもお読みください: 今年フォローすべき採用インフルエンサー トップ10
12.ルーシャ
Lushaは、ワンクリックでB2Bの連絡先詳細を発見するために使用されます。
正確で最新の連絡先情報を提供することで、潜在的な候補者とより効果的に関わり、より良いコミュニケーションとより強固なプロフェッショナルな関係を育むことができます。
Lushaの直感的なデザインとシームレスな統合は、リクルーターにとって最良の選択です。
13.類似ウェブ
SimilarWebでは、トラフィックソース、訪問者の地理的分布、その他の重要な指標を分析することができます。
直帰率、セッションごとの訪問ページ、月間ウェブサイト訪問数、平均訪問時間などの指標を含む、ウェブサイトの訪問数に関する詳細な洞察を得ることができます。
この情報は、さまざまな求人サイトの人気やエンゲージメントレベルを測るのに役立ちます。 求人サイト企業サイト、業界ニュースポータルサイトの人気度やエンゲージメントレベルを測るのに役立ちます。
こちらもお勧めです: 求人広告のSEO:オールインワン・ウォークスルー[+利用すべきリソースリスト]
14.Stayfocsd
StayFocusd は、Reddit や Facebook のような中毒性の高いウェブサイトでの時間管理を支援するように設計されています。 生産性を維持します。.
例えば、Facebookを1日15分しか使いたくないと決めたら、StayFocusdでこの制限を設定します。
この拡張機能により、15分間Facebookにアクセスすることができます。 この時間が過ぎると、Facebookはその日の間アクセスできなくなります。
このアプローチは、時折休憩を取る必要性と、仕事に戻るための規律とのバランスを取り、長時間の注意散漫を防ぐのに役立ちます。
15.ラストパス
もしあなたがまだメモ帳にパスワードを保存しているのであれば、これはあなたのためのものです。
LastPassを使えば、マスターパスワードを1つ覚えるだけで済みます。 この拡張機能は、すべてのユーザー名とパスワードを安全に保存し、自動的にサイトにログインし、必要な場所でパスワードを同期します。
また、すべてのクレデンシャルを安全に保護し、簡単にアクセスできるようにします。 新しいアカウント用に強力なパスワードを生成し、脆弱なパスワードを置き換えることで、オンラインセキュリティを強化します。
注意LastPassには期間限定の無料トライアルがあります。
16.アメージング採用
今日のデジタル時代では、応募者のソーシャルメディアは履歴書よりも露出度が高く、信憑性があります。
経験豊富なリクルーターはこのことをよく知っています。
そこでAmazingHiringは、候補者評価において見落とされがちなこの側面への窓口を提供します。
この拡張機能を使用すると、候補者のソーシャルフットプリントを追跡することができます。
このような全体的な見方は、その人の資質だけでなく、文化的な適合性や組織内での成長の可能性を理解する上で極めて重要です。
お見逃しなく ソーシャルリクルーティング101:採用担当者のための初心者ガイド
17.データマイナー
DataMinerを使えば、連絡先情報、Eメール、電話番号など、単一または複数のウェブページからデータを簡単にスクレイピングできます。
このツールは、スクレイピングされたデータをきれいなCSVまたはMicrosoft Excelファイル形式に変換し、簡単にダウンロードして使用できるようにします。
DataMinerでは、60,000を超える既成のデータ抽出ルールを実行したり、独自のカスタマイズルールを作成したりすることができます。 この柔軟性により、必要なデータを正確に取得することができます。
18.ChatGPT アシスタントプラス
ChatGPT Assistant Plusは、ChatGPT AIとの対話を強化するために設計された革新的なブラウザ拡張機能です。
この拡張機能は、高度な機能を求めるプロフェッショナルと、利便性の向上を求める熱心なユーザーの両方に対応し、AI主導の会話のパワーをブラウザに直接もたらします。
面接の質問を作成したり ジョブディスクリプションChatGPTアシスタントプラスは、採用プロセスの様々な側面を支援することができるAIコンパニオンを提供します。
こちらもおすすめ ChatGPTはどのように採用の世界を変えることができますか?
19.コンタクトアウト
ContactOutは、リクルーターや営業担当者にとって最高のツールであり、Hunterと同様、メールアドレスや電話番号の検索精度の高さと有効性で定評があります。
また、質の高いリードリストを素早く作成し、貴社の CRMとATS見込み客の管理とエンゲージメントを容易にします。
フォーチュン500社に名を連ねるトップ企業の140万人以上のユーザーに信頼されているこのツールは、貴社のプロスペクティング活動に最も正確な情報を確実に提供します。
20.スクリーンツール
シンプルさと効率性を追求したScreenToolは、ウェブベースの情報を保存・共有することが多いリクルーターにとって理想的なChrome拡張機能です。
ワンクリックでウェブページ全体をキャプチャできるこのツールは、自動的にスクロールし、上から下まで完全なスクリーンショットを取得します。
使いやすいので、編集ツールを追加しなくても、スクリーンショットをすばやく保存して共有できます。
21.用語集テック
GlossaryTechは、GitHubやWikipediaのような技術中心のプラットフォームを含むあらゆるウェブサイトを閲覧する際に、専門用語をハイライトします。
これらの単語の簡潔な定義が、代替語や関連語とともにページ上に表示されます。
このエクステンションは、フロントエンド、バックエンド、QAなどのカテゴリ別に技術的な単語をフィルタリングすることができ、必要な特定のスキルを持つ適切な候補者を簡単に見つけることができるので、技術系の採用担当者には特に便利です。
各カテゴリは色分けされており、簡単に識別できるため、さまざまな技術領域の理解を深めることができます。
ご覧ください: 採用&リスキル101:明日を担う人材を今日から育成!
22.ワンタブ
採用担当者にとって、複数の候補者プロフィール、求人サイト、コミュニケーション・プラットフォームを管理することは、負担になることがあります。
OneTabは、タブを管理可能なリストに統合することでこれを簡素化し、注意散漫を減らして整理整頓を支援します。
応募者を探したり、さまざまな求人情報を比較したりする際に特に便利で、すべてのオンラインリソースをすばやく管理できます。
23.メカジキAI
最後に、Swordfish AIは、採用担当者や営業担当者が連絡先情報を見つける方法に革命を起こす強力なChrome拡張機能です。
携帯電話番号やメールアドレスを瞬時に検索できます。 このエクステンションは、あらゆるプラットフォームでプロフェッショナルの連絡先情報を直接提供します。
CRMシステムとの統合や、古いデータベースを充実させる機能を備えたこのツールは、あらゆる採用担当者の貴重な資産となっています。 リクルーターのツールキット.
こちらもお読みください 投資すべき採用マーケティングツール トップ8
無料のChrome拡張機能の便利なリストができましたので、適切なものを活用して採用活動を効率化し、候補者のエンゲージメントを向上させましょう。
よくある質問
1.Chrome拡張機能は採用プロセスをどのように強化しますか?
Chromeの拡張機能には、自動メールスケジューリング、効率的な候補者ソーシング、ビデオメッセージによるコミュニケーションの強化、安全なパスワード管理などの機能があります。
時間を節約し、生産性を向上させ、候補者とのエンゲージメントにより集中することで、採用プロセスを効果的に強化することができます。 採用プロセスを強化できます。
2.これらの拡張機能は、機密性の高い採用データに使用しても安全ですか?
LastPassやGrammarlyなど、評判の高いChrome拡張機能のほとんどは、ユーザーのセキュリティとデータプライバシーを優先しています。
多くの場合、機密情報を保護するために暗号化やその他のセキュリティ対策を使用しています。
ただし、採用目的で使用する前に、各拡張機能のプライバシーポリシーとセキュリティ機能を確認し、組織のデータ保護基準に準拠していることを常に確認することをお勧めします。
3.これらの拡張機能を既存の採用ソフトウェアと統合することはできますか?
もちろん、多くのChrome拡張機能は、人気の採用ソフトウェアやCRMシステムとの統合機能を提供しています。
例えば、リクルートCRM、Calendly、Bufferのような拡張機能は、様々なプラットフォームとシームレスに統合することができ、既存の採用ツールの全体的な機能を強化します。
特定の 統合オプションを確認することをお勧めします。