リクルートCRMで直接電話をかけ、録音し、書き起こします。 すべての コールは記録され、検索可能で、候補者またはクライアントのレコードに関連付けられます。

すべてのコミュニケーションが採用活動に沿ったものであるようにします。 プロセスです。

面接のフォローアップ、オファーの交渉、あるいは単に リクルートCRMのコーリング機能は、候補者との接触を確実にします。 細部まで抜かりなく。

CRMを離れることなく、整理された、コンプライアンスに準拠した、接続された状態を維持します。 EVER！

アウトリーチをバックグラウンドで実行させ、その間に、あなたは、ビジネスの構築に集中することができます。 の関係です。

Eメール、LinkedIn、SMSを通じて、パーソナライズされたアウトリーチを提供します。 オートパイロット 候補者の反応率を高め、不合格を減らし、候補者を解放します。 フォローアップを自動化することで、採用担当者の時間を節約できます。

各コミュニケーションが個人的でタイムリーなものであることをEメールで確認します。 自動化を活用しながら、人間的なタッチを維持するシーケンス。

書類選考を通過した候補者は、レポート、クライアントポータル、またはEメールで、わずか数秒で提出できます。

リアルタイムのフィードバックを得ることで、採用マネージャーは採用プロセス全体を通して完璧な連携を保つことができます。 事務作業を減らし、本当に重要なこと、つまり人間関係の構築と採用の成立に集中することができます。

意思決定を迅速化し、シームレスな顧客体験を提供します。

LinkedIn、Xing、ZoomInfo、その他から候補者を直接調達します。 プラットフォームをワンクリックでご利用いただけます。 リクルートにプロフィールを自動インポート CRM。 手入力も、画面の切り替えもありません。

このエクステンションを使用することで、時間を節約し、候補者のデータを確保することができます。 瞬時にキャプチャされ、使用可能な状態になります。 ワンクリックで 人材プールをより早く、より少ないエラーで。

ソーシングはより速く、よりスムーズに、ワークフローに完全に統合されます。

採用フローをビジュアル化し、パイプラインにある候補者をすべて把握できます。 候補者のステージ間の移動、タスクの割り当て、プロセスの管理 ひとつの中心から。

混沌としたスプレッドシートや散乱したメモの時代は終わりました。 リクルート CRMのカンバンボードは、チーム全体が最も重要な情報にアクセスできるようにします。 最新の候補者情報を提供することで、ステップミスを防ぎます。

リクルートの可視化とコントロールをシンプルにしたものです。