10+ hack di reclutamento approvati da Recruit CRM per la sua agenzia di assunzioni
Dia un’occhiata ai principali hack di reclutamento per semplificare le sue attività quotidiane.
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Attualmente residente in Sudafrica, Yvette Rautenbach, Fondatrice e CEO di AdoGreen Africa, racconta di come il suo interesse per la psicologia e le dinamiche delle conversazioni dei reclutatori con i loro candidati nel suo ufficio centrale di Londra, l’abbiano aiutata a capire tutto sul reclutamento. Con un solo anno di esperienza di reclutamento all’attivo, ha … Leggi tutto
Abbiamo incontrato molti colleghi che hanno lasciato il loro lavoro, hanno iniziato un’attività in proprio e si sono definiti imprenditori.
Tuttavia, è importante capire che, a meno che non impieghi delle persone e non gestisca un’attività che fa (o almeno cerca di fare) soldi per lei, al massimo può essere definito un lavoratore autonomo o un professionista.
La buona notizia è che i sistemi di tracciamento dei candidati possono aiutarla a semplificare e migliorare il processo di selezione.
Ecco come.
Scopra l’elenco delle cinque cose che deve sapere prima di fare un colloquio con i candidati migliori.
La parola‘contingenza‘ indica un evento che può verificarsi, ma non è certo che si verifichi. Il significato stesso rende un po’ più chiaro ciò che il reclutamento in contingenza potrebbe riservarle. Il modello di contingenza è un modello di reclutamento in cui lei riscuote gli onorari dai suoi clienti se e solo se presenta un … Leggi tutto