Lou Adler, CEO e Fondatore di The Adler Group, ha parlato del suo percorso imprenditoriale nel nostro 10° episodio della serie Recruitment Entrepreneurs.
Lou gestisce una società di consulenza e formazione che aiuta le aziende a implementare i programmi “Win-Win Hiring”, utilizzando il suo Sistema di Assunzione basato sulle Prestazioni per trovare e assumere talenti eccezionali.
La sua carriera nel settore del reclutamento si estende per oltre 30 anni e quasi 40.000 reclutatori e responsabili delle assunzioni hanno partecipato ai suoi workshop innovativi da tutto il mondo.
Adler è anche l’autore dei 10 bestseller di Amazon, Hire With Your Head e The Essential Guide For Hiring & Getting Hired.
Siamo stati entusiasti di apprendere che, dopo aver conseguito la laurea in Ingegneria presso la Clarkson University e l’MBA presso l’UCLA, e prima di intraprendere il suo percorso di reclutamento, Lou ha ricoperto posizioni di gestione operativa e finanziaria di alto livello presso il Gruppo Allen e presso i gruppi automobilistico ed elettronico di consumo di Rockwell International.
I reclutatori possono anche sintonizzarsi sul programma podcast di Adler, chiamato Almost Daily Recruiting Show, in cui si concentra sulle sfide legate alle assunzioni per diversità, con una lista di ospiti all-star come Josh Bersin (CEO di Josh Bersin Academy), Kevin Parker (CEO di HireVue) e così via. Si sintonizzi sul nostro decimo episodio della serie Recruitment Entrepreneurs per ascoltare l’ispirante viaggio imprenditoriale di Lou Adler.
Può ascoltare questo episodio anche su Spotify.
Ulteriori risorse: Dia un’occhiata al nostro 9° episodio con Paul Breloff Il nostro team è lieto di ascoltare i lettori e gli ascoltatori in merito al nostro podcast.
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