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Abbiamo incontrato molti colleghi che hanno lasciato il loro lavoro, hanno iniziato un’attività in proprio e si sono definiti imprenditori.
Tuttavia, è importante capire che, a meno che non impieghi delle persone e non gestisca un’attività che fa (o almeno cerca di fare) soldi per lei, al massimo può essere definito un lavoratore autonomo o un professionista.
La buona notizia è che i sistemi di tracciamento dei candidati possono aiutarla a semplificare e migliorare il processo di selezione. Ecco come fare.
Scopra l’elenco delle cinque cose che deve sapere prima di intervistare i candidati migliori.
La parola‘contingenza‘ indica un evento che può verificarsi, ma non è certo che si verifichi. Il significato stesso rende un po’ più chiaro ciò che il reclutamento in contingenza potrebbe riservarle. Il modello di contingenza è un modello di reclutamento in cui lei riscuote gli onorari dai suoi clienti se e solo se presenta un … Leggi tutto
Si sintonizzi sul nostro 17° episodio della serie Recruitment Entrepreneurs e ascolti Eliseev parlare del suo viaggio imprenditoriale nel settore del reclutamento mentre si trovava negli Emirati Arabi Uniti.
Si sintonizzi sul nostro 16° episodio della serie Recruitment Entrepreneurs per ascoltare il viaggio di Brett nella creazione di ALRA, fino a scrivere su una bottiglia di whisky ogni volta che battono un record: qui la conversazione è divertente.
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