Comment éliminer les préjugés inconscients lors du recrutement à distance ?
L’un des principaux changements que l’industrie technologique a dû opérer, en raison de la pandémie, a consisté à mettre en ligne une grande partie du processus d’embauche. À l’heure où presque tout devient numérique, c’était une étape logique à franchir. Deux ans plus tard, on assiste à une explosion d’outils automatisés pour chaque étape du … Lire la suite