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Phoebe Stowe-Forbes, especialista en reclutamiento galardonada y fundadora de Dot Recruit ha construido una extensa red en los últimos 9 años de experiencia en el mercado. En estrecha colaboración con numerosas empresas de Lancashire, su empresa les ayuda a atraer, contratar y retener a profesionales de la contabilidad y las finanzas. Nacida y criada en … Leer más
Explore las diferencias entre la búsqueda retenida y el reclutamiento contingente.
Eche un vistazo a los mejores trucos de contratación para agilizar sus tareas diarias.
Actualmente afincada en Sudáfrica, Yvette Rautenbach, fundadora y directora ejecutiva de AdoGreen África, habla de cómo su interés por la psicología y la dinámica de las conversaciones que los reclutadores mantenían con sus candidatos en su oficina del centro de Londres, le ayudaron a entender todo lo relacionado con la contratación. Con sólo un año … Leer más
Nos hemos encontrado con muchos colegas que dejaron su trabajo, empezaron algo por su cuenta y se llamaron a sí mismos empresarios. Sin embargo, es importante entender que, a menos que emplee a personas y dirija un negocio que le haga ganar dinero (o al menos lo intente), en el mejor de los casos se le puede llamar trabajador autónomo o profesional.
La buena noticia es que los sistemas de seguimiento de candidatos pueden ayudarle a simplificar y mejorar el proceso de selección. He aquí cómo.
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